ŚCIEŻKĘ KARIERY

W ślad za rodzicami czy w poszukiwaniu własnej niszy? Co robią dzieci polskich milionerów?

Sebastian i Dominika Kulczykowie, to obecnie najbogatsi Polacy i najbogatsze rodzeństwo w Polsce. Majątek, wart według "Forbes" 15 mld dolarów, odziedziczyli po zmarłym w 2015 roku ojcu - Janie Kulczyku, twórcy Kulczyk Investments, spółki będącej właścicielem aktywów w

Studia online zyskują na popularności. Jak wygląda zdobywanie wykształcenia przez internet?

również zdobycie zupełnie nowych i zmianę ścieżki kariery. Wśród najchętniej wybieranych kierunków znajdują się m.in. rolnictwo, edukacja i rehabilitacja osób z niepełnosprawnością intelektualną, autyzmem oraz zespołem Aspergera, a także organizacja i zarządzanie oświatą. Nie dziwi popularność zwłaszcza

Grzegorz Chłopek zrezygnował ze stanowiska prezesa Nationale-Nederlanden PTE

. Z Nationale-Nederlanden związany był od 1998 r., gdzie przeszedł ścieżkę kariery od starszego specjalisty ds. inwestycji, przez wicedyrektora i dyrektora departamentu inwestycyjnego, by w lutym 2004 dołączyć do zarządu firmy. Zdecydowanie przyczynił się do wzrostu i osiągnięcia przez Nationale

Kaufland otworzy sklepy w Częstochowie, Piastowie i Zawierciu w I kwartale

, podał Kaufland. "Sukces sieci w Polsce jest wynikiem pracy kilkunastu tysięcy zaangażowanych pracowników. Firma oferuje zatrudnienie w wielu obszarach działalności. Wśród dostępnych ścieżek kariery, wyróżnić można m.in. sprzedaż, logistykę, administrację, pion personalny

Zginął kolejny menedżer Gazpromu. Wytrawny alpinista spadł ze szlaku turystycznego

zrezygnował z dalszej pracy w Novateku i wyjechał wraz z rodziną do Francji. Jednym z udziałowców Novateka jest Gazprom i ten gazowy potentat Rosji był największym akcjonariuszem Novateka w pierwszych latach kariery Protosenii w tym koncernie. W 2010 r. pałeczkę największego akcjonariusza Novateka przejęła

Im się udało. Zmienili zawód, by związać swoją przyszłość z branżą IT. Dzisiaj są programistami

przekonują, że warto. Porzucili swoje wcześniejsze prace, dokształcali się na boot campach czy uczelnianych kursach i rozpoczynali ścieżkę kariery od najniższych stanowisk. Dzisiaj są programistami. Paulina Osuch-Jędrusiak, team leader (Project Management Unit) W IT pracuję od 2018 roku. Rok

"The New York Times": Będziecie pracować bardzo długo, przed wami 50 lat kariery zawodowej. Jak to przetrwać finansowo?

, których zadanie sugeruje nowym klientom, zwłaszcza tym, którzy chcą wybrać nietradycyjną ścieżkę kariery. – Taktyka, czyli takie sprawy, z jakiego rachunku emerytalnego skorzystać i temu podobne, to sprawy drugorzędne. A więc zignorujmy rachunki, przynajmniej na początku. Wszelkie tego rodzaju

One rzuciły wszystko i postawiły na karierę w branży IT. Warto było?

zupełnie inne zawody. Każda z nich pragnęła wejść do branży IT, dokonać istotnych zmian w życiu. Wszystkie chciały spełnić marzenia wybierając nową, wcale nie tak łatwą ścieżkę kariery. Po drodze były olbrzymie obawy, niepewność co będzie dalej, a nawet staż w firmie w wieku, w którym inni awansują już na

Wizz Air umożliwi personelowi pokładowemu- także z Polski - szkolenie na pilotów

najbliższych kilku miesiącach Wizz Air planuje udostępnienie ścieżki kariery pilota jeszcze większej liczbie członków personelu pokładowego poprzez wdrożenie kursu także w innych krajach z siatki baz Wizz" - zakończono w informacji. Wizz Air to największa niskokosztowa linia

Szymon Kamiński nowym prezesem Pekao Leasing, Dariusz Jamroży - Pekao Faktoring

Polsce, w Hiszpanii, a następnie projektami w Europie, na Dalekim Wschodzie i Ameryce Południowej, poinformowano w komunikacie. Z kolei Dariusz Jamroży, obejmujący stanowisko prezesa Pekao Faktoring, był już związany ze spółką. W latach 2004-2010 przeszedł ścieżkę kariery od

Bank Handlowy: D. Hussey, M. Kropidłowski i B. Sobala powołani na wiceprezesów

Ryzykiem" - czytamy w komunikacie. Dennis Hussey rozpoczął pracę Citi w 1995 r. jako uczestnik Programu Rozwoju Kadry Kierowniczej w Wielkiej Brytanii, gdzie - zanim wstąpił na międzynarodową ścieżkę kariery - pracował w Bankowości Korporacyjnej i Inwestycyjnej. Następnie

ADP: 80% polskich pracowników myśli o karierze w aktualnym miejscu pracy

, myśli tak 79% z nich. Pozytywnie swoją ścieżkę kariery oceniają także osoby niewiele starsze - 81% pracowników od 25. do 34. roku życia. 86% z nich jest również przekonana, że posiadane kwalifikacje przyczynią się do sukcesu w pracy. W swoje umiejętności najbardziej wierzą jednak respondenci w wieku 35

Politycy w zarządach spółek oznaczają kłopoty. Ekonomiści policzyli, ile tracą firmy

niskim szczeblu to pierwsza grupa. Druga grupa zbiera nominatów o świeżej politycznej przeszłości, także na niskich stanowiskach w administracji państwowej. Dalej mamy osoby, których ścieżka kariery prowadziła przez wysokie stanowiska publiczne. Czwarta grupa to politycy o wysokich kompetencjach i długim

Politechnika Białostocka. Pierwszy festiwal online dla kobiet w technologiach

pytania i rozwiać swoje wątpliwości, osobiście rozmawiając z pracownikami firm technologicznych i naukowczyniami, – Wystąpienia role models – podczas których kobiety ze świata technologii opowiedzą o swojej ścieżce rozwoju kariery, a także o swoich wzlotach i upadkach, – Warsztaty

Piotr Głowski wybrany na prezesa towarzystw ubezpieczeniowych Santander Aviva

odpowiadał za rozwój sieci detalicznej i zarządzanie sprzedażą. Pracę zawodową rozpoczynał w PZU Życie, gdzie przeszedł ścieżkę kariery od agenta ubezpieczeniowego do członka zarządu odpowiedzialnego za sprzedaż" - czytamy w komunikacie. Krzysztof Charchuła współtworzył

"The New York Times": Masowe zwolnienia w IT to szok dla generacji Z. Ale na starszych nie robią takiego wrażenia

, rozpoczęli swoje kariery zawodowe w czasie trwającej od dziesięciu lat ekspansji sektora, kiedy liczba miejsc pracy rosła równie szybko, jak sprzedaż iPhone'ów. Firmy, do których dołączyli, podbijały świat, a ich działalność zaprzeczała dotychczasowym zasadom ekonomii. A ponieważ pracodawcy gwarantowali

Polki pną się w górę, ale chcą coraz więcej pieniędzy. Jak przebić szklany sufit?

chciałoby mieć możliwość omówienia rozwoju zawodowego z coachem czy mentorem, a prawie 30 proc. potrzebuje jasno wytyczonej ścieżki kariery (29,5 proc.). Kobiety, które są matkami, oczekują elastycznego czasu pracy (31 proc.) i pomocy od partnera (12 proc.). Niestety, ciągle brakuje im wystarczającej

Były reporter wojenny założył agencję PR. "Dla prawicowych polityków nie pracuję"

zawodowym nie miał tzw. ścieżki kariery, ale miał marzenia. Zaczynał jako dziennikarz, potem korespondent wojenny oraz pracownik gabinetu prezydenta Poznania. Tylko nad tym ostatnim bardziej by się zastanowił. Ale w swojej firmie korzysta ze wszystkich doświadczeń. Dwa marzenia Jako świeżo

Nie zostaniesz programistą, choć bardzo tego chcesz

tutoriale i przepisywał linijki kodu. Ostatecznie po paru miesiącach udało mu się napisać aplikację i wdrożyć na stacjach metra. – Nie wiem jednak, czy działa ona tam do tej pory. Satysfakcja, jaką odczułem, sprawiła, że po tym wszystkim zdecydowałem, że będzie to moja nowa ścieżka kariery. Zacząłem

Rynek pracy w 2022 roku był trudny. Jak zapowiada się 2023?

niskim poziomie. Mało tego, jak szefowie już zaczynają docenianie stosować, wychodzi jeszcze gorzej. Rozwój przede wszystkim Pracownicy chcą się rozwijać, a w nowym miejscu pracy możliwość szkoleń czy lepszej ścieżki kariery jest równie ważna jak wyższa pensja. W badaniu „Monitor Rynku Pracy"

Jesteś świetny, ale zwalniam cię. Jak Polacy tracą pracę?

bardziej sformalizowany, a kadra przeprowadzająca zwolnienia posiada odpowiednie kompetencje – zauważa Małgorzata Głowacka-Pędras. Jak twierdzi, pracownik ma wtedy szansę otrzymania dodatkowego wsparcia - psychologicznego, doradztwa zawodowego, a także mentoringu w przypadku zmiany ścieżki kariery

Szymon Szczęśniak: To nie przypadek, że mamy teraz tyle awarii. Nie każdy może być programistą

też znać ludzi, z którymi pracuje. Pomagać i wspierać ich też w sprawach osobistych – jeśli czuje, że tego potrzebują – oraz umieć odpowiednio budować ich ścieżkę kariery. Jaka jest najważniejsza cecha dobrego pracownika? Zaangażowanie. Jest to ważniejsze niż wiedza i umiejętności. Osoby z

Studia MBA. Książka z kontaktami ważniejsza niż dyplom

tu jest to trochę naciągane, bo przecież mówimy o ludziach, którzy są na ścieżce kariery i siłą rzeczy pensja im rośnie, a MBA tylko w tym pomaga. Zwłaszcza te najdroższe programy, ze szczytu listy, robią ci, których kariera szybko się rozpędza, dlatego na ten związek między wzrostem wynagrodzenia a

Aaaaby praca w HR. Dla ambitnych i kreatywnych

swoje wyobrażenie o zawodzie. Ludzie przychodzą do HR przekonani, że będą się zajmować pracownikami, ich ścieżkami kariery, a pracują także jako wsparcie biznesu, co wymaga dodatkowych kompetencji. Rozważ też, czy się do tej pracy nadajesz. Wiedza kierunkowa to jedno, ale czy potrafię współpracować z

Boston Consulting Group otwiera w Warszawie regionalne biuro BCG Platinion

Monachium wskazywał kluczowe elementy stanowiące o kulturze organizacyjnej firmy: przewidywalna ścieżka kariery, praca przy międzynarodowych i globalnych projektach oraz codzienna współpraca z kluczowymi decydentami w firmach. "Zatrudniamy architektów IT, menadżerów wielkich

Personnel Service: Niemal o druga firma z branży ICT ma problem z rektutacją

, wielkość zatrudnienia w branży teleinformatycznej w 2026 roku ma wynieść ok. 550 tys. osób. Dla porównania, w 2014 roku było to ok. 315 tys. osób, podano także. "Zawodu informatyka czy programisty nie trzeba reklamować. Młodzi ludzie wiedzą, że wybierając tę ścieżkę kariery

Praca szuka specjalistów od cyberbezpieczeństwa. Popularne kursy "od zera do hakera"

cyberkryminalistów. Romantyczny wizerunek "dobrego hakera" powoduje, że wejściem do drużyny redów jest zainteresowana spora grupa nowicjuszy. Rozbudowany kurs HackerU standardowo wprowadza chętnych na jedną z dwóch ścieżek kariery, które na pierwszy rzut oka stoją do siebie w kontrze: specjalisty od

Coca-Cola/Deloitte: 2/3 młodych chce dwukrotności średniej pensji w wieku 40 lat

zachęcenia młodych osób do poznania specyfiki poszczególnych zawodów, ścieżek kariery, czy branż. 2. Promowanie w sektorze prywatnym ofert z praktykami i stażami, które są wartościowe z punktu widzenia rozwoju kapitału ludzkiego (tzn. realnej wiedzy i umiejętności ich uczestników

Na studia do Białegostoku

poszukiwanie przedsiębiorców lub bezpośrednie zgłoszenie się tychże z problemem do rozwiązania. Regionalny ekosystem biznesowy Jedną ze ścieżek kariery zawodowej absolwenta Politechniki Białostockiej jest własny biznes, a w jego starcie wspomaga Akademicki Inkubator Przedsiębiorczości i Wybranych Nowych

Jak zatrzymać pracowników? Wynagrodzenie nie zawsze jest najważniejsze

agencji pracy Work Service. Innymi często udzielanymi odpowiedziami na pytanie o powody zmiany dotychczasowego miejsca pracy były: złe zarządzanie w firmie (36 proc.), zła atmosfera (26 proc.), niejasna ścieżka awansu (25 proc.), problemy w komunikacji z przełożonym (21 proc.), chęć zmiany ścieżki kariery

Work Service: Niezadowolenie z pracy to głównie skutek braku możliwości awansu

jasnej ścieżki kariery" - czytamy w komunikacie poświęconym raportowi. Zamknięte drzwi do rozwijania kariery mają w swoim miejscu pracy najczęściej osoby zarabiające najmniej - 56% osób o dochodach poniżej 2 tys. netto miesięcznie i tylko 10% zarabiających ponad 3 999 zł

KPMG: Niekontrolowane odejścia problemem dla 90% firm w Polsce

aktywnych zawodowo osób na rynku pracy. Nie zaskakuje też, że ścieżki rozwoju kariery znalazły się bardzo wysoko pod względem wpływu na doświadczenie pracownika w ramach wymiaru rozwoju i oceny. Spośród badanych firm 47% ma już opracowane ścieżki kariery, a 40% organizacji planuje skoncentrować się w

Debata "Trendy w IT 2.0.22". Cyfryzacja dopiero się rozpędza

; Aspekt finansowy zawsze będzie przemawiał do ludzi bezpośrednio. Z drugiej strony, patrząc od strony rynku IT, działanie motywacyjne tego aspektu wygasa najwcześniej. Dlatego ważne jest budowanie ścieżek karier. Ludzie szukają konkretnych projektów, które pozwalają im nie tyle egzystować, co rozwijać się

André Boulanger zastąpi B. Bocheva w zarządzie BGŻ BNP Paribas od 1 XI

., zajmując stanowisko dyrektora oddziału bankowości detalicznej BNP Paribas w Brukseli. Bankowością korporacyjną zajmuje się od 1994 r., a w swojej karierze zajmował liczne stanowiska dyrektorskie w strukturach Paribas, a po fuzji z BNP - w strukturach BNP Paribas w Belgii i Francji. Był też prezesem zarządu

Dorabianie przy fortepianie. Muzyka klasyczna na wolnym rynku

zrobić, aby osiągnąć znaczącą pozycję zawodową jako klasyczny pianista i czy jedyna droga do kariery wiedzie przez Konkurs Chopinowski? – Rola konkursów muzycznych zmalała. Trudno w ten sposób przebić się na rynku. Konkurs Chopinowski jest w zasadzie wyjątkiem od tej reguły. Zapewnia pianiście duży

Kalendarium ISBnews

--09:30: Konferencja Instytutu Biznesu Rodzinnego nt. raportu pt.: Barometr Sukcesyjny - ścieżki kariery pokolenia Next Generation w polskich firmach rodzinnych --10:00: Konferencja prasowa firmy VT Cyber nt. "Czy polskie firmy mogą skutecznie obronić się przed

Poradnik nie tylko dla uczniów. Jak zdobyć stypendium

zdobywania kwalifikacji zawodowych i doświadczenia, niezbędnych do rozpoczęcia drugiej ścieżki kariery zawodowej po zakończeniu kariery scenicznej. Wysokość stypendium wynosi maksymalnie 40 000 zł. Nabór wniosków trwa do 15 września. Więcej: ideedlatanca.pl * Konkurs Young Design 2021 dla młodych

Olga Panek powołana na wiceprezes i CFO Ferro

KPMG Audyt, gdzie przeszła pełną ścieżkę kariery, do stanowiska senior supervisora. W 2011 r. rozpoczęła pracę w TDJ na stanowisku głównego księgowego, a w 2013 r. - na stanowisku dyrektora finansowego Famur, jednocześnie pełniąc wcześniejszą funkcję w TDJ. W lutym 2017 r., równolegle do zajmowanego

Świetna praca, 40 dni urlopu i 80 tys. euro pensji na wejście? Pokolenie Z trzęsie biurami

zawodowego mają czasami bardzo naiwne wyobrażenia" - mówi Jochen Mai, założyciel bloga Biblia kariery. „Przede wszystkim zauważam ogromne myślenie roszczeniowe. Praca powinna być świetna, kolorowa i piękna, popołudniowe masaże i kursy fitness uchodzą za całkiem normalne, 40 dni urlopu też, a potem

Andrew Highcock powołany na prezesa zarządu Marie Brizard Wine & Spirits

menedżer, który w swej karierze zawodowej w branży napojów i alkoholi wysokoprocentowych wykazał się umiejętnością przekształcania i dynamizowania rozwoju firm, którymi przyszło mu kierować. Możliwość pracy w tak wielu różnych kulturowo krajach oraz sukcesy zawodowe, które Adrew Highcock odniósł we Francji

PAIH obsługuje 47 projektów z branży BSS, które dadzą ok. 13 tys. miejsc pracy

szukają specjalistycznych umiejętności, które bardzo dobrze wynagradzają, oferując dodatkowe benefity i atrakcyjną ścieżkę kariery, podsumowano w materiale agencji. (ISBnews)

BCG: Program mentoringowy EmpowerPL dla studentów z kraju i zagranicy ruszy 26 X

, ekspertką od bankowości, która jednocześnie kieruje programem Women@BCG w Europie Środkowej - "otworzyło jej oczy" na to, jak różnorodne ścieżki kariery są dostępne zwłaszcza w sytuacji, gdy ona sama zdobywa dopiero pierwsze doświadczenia na rynku pracy i nie jest pewna, czy jej wybory są tymi

Work Service: Niemal 30% Polaków uważa, że firma nie zapewnia im rozwoju

Warszawa, 19.03.2018 (ISBnews) - Ponad 27% Polaków jest zdania, że firma, w której pracują, nie zapewnia im rozwoju i jasnej ścieżki kariery, wynika z ostatnich badań Work Service. Pracownicy najczęściej zwracają uwagę na brak odpowiednich szkoleń, a przeszło 1/3 osób dostrzega

W Lotosie kolejny menedżer z ekipy Obajtka

Beata Szydło powołała Sekścińskiego na stanowisko zastępcy prezesa KRUS, a pół roku później - na prezesa tej państwowej instytucji ubezpieczeń społecznych rolników. Pod tym względem doświadczenia Sekścińskiego przypominają ścieżki kariery innych kluczowych menedżerów Orlenu. Daniel

Jak górnik i farmaceutka zostali programistami? Wszyscy chcą pracować w branży IT

nowe zagadnienia. - Rok później zaczęłam szukać pierwszych ofert. Od początku planowałam zacząć swoją karierę w IT od stażu - udało mi się go znaleźć w firmie Dynatrace, która zajmuje się tworzeniem inteligentnego oprogramowanie - mówi była farmaceutka. I pracuje w niej do dziś. Jak dziś ocenia zmiany

W PGNiG kolejni menedżerowie Obajtka. Roszady kadrowe ery pandemii

. postanowił się sprawdzić w biznesie. Idąc taką ścieżką, w latach 2002-06, Paweł Stańczyk był przewodniczącym rady stołecznej dzielnicy Białołęka. A potem na dziesięć lat przesiadł się na fotel zastępcy prezydenta Ostrołęki. W połowie 2016 r. Stańczyk został prezesem spółki OLPP - dawny Naftobaz

"Pieniądze przyznano, choć ich nie przekazano". Firma po 10 dniach istnienia dostaje 55 mln zł z NCBR

Brzmi lepiej niż amerykański sen. Kacper Wiśniewski, zaledwie 26-latek, założył firmę z kapitałem 5 tys. zł i już 10 dni później otrzymał prawie 55 mln zł dofinansowania od Narodowego Centrum Badań i Rozwoju w ramach projektu "Szybka ścieżka". Bardzo szybka kariera firmy Postquant

Chcesz dostać podwyżkę? Złóż wypowiedzenie i wróć za kilka miesięcy

;. Ostatecznie wynegocjowałam ponad dwukrotnie wyższą pensję od tej, z jaką odeszłam, oraz awans o jedno stanowisko. Gdybym została w firmie i pięła się zgodnie z oficjalną ścieżką kariery, takie pieniądze dostałabym chyba w okolicach odejścia na emeryturę. Pod koniec procesu mój stary-nowy szef powiedział, że w

PKN Orlen: Zmiany w Układu Zbiorowego Pracy wejdą w życie 1 kwietnia 2019 r.

, podał koncern. Przyjęte uzgodnienia dotyczące zmiany ZUZP będą obowiązywać od 1 kwietnia 2019 r., po ich zarejestrowaniu przez Państwową Inspekcję Pracy, podano także. Najistotniejsze ze zmian w ZUZP to m.in.: rozszerzenie ścieżek kariery m. in. poprzez dodanie nowych

NCBR rozpoczęło nabór w XI konkursie programu Lider o budżecie 100 mln zł

liczba aplikujących o środki. Wyraźnie widać, że młodzi, zdolni badacze na starcie kariery naukowej mają ambitne pomysły z potencjałem do komercjalizacji i zapał, by je realizować. Wychodząc naprzeciw ich możliwościom NCBR zwiększył budżet konkursu do 100 milionów złotych" powiedział wiceminister

Jacek Sasin - kiedyś polityk drugiego garnituru, dziś szafarz w państwowych spółkach

działaczy PiS, którzy legitymują się rodowodem podobnym do Sasina, a ich ścieżka edukacji nieraz również miewała zakręty. Polityka przypadków Do politycznej kariery Sasina przyczynił się Jacek Taylor, znany adwokat i działacz opozycji w PRL, który za rządów premiera Jerzego Buzka z rekomendacji Unii

Pracuj.pl: 44% pracujących obawia się utraty zatrudnienia w związku z pandemią

Polaków na zmianę ścieżki zawodowej i przyjęcie nowych wyzwań w karierze. Ta postawa może odgrywać bardzo ważną rolę w okresie odmrażania gospodarki i wychodzenia wielu firm z turbulencji, w które wpędził je koronawirus" - skomentował dyrektor ds. rozwoju sprzedaży Łukasz Marciniak, cytowany w

No Fluff Jobs: Początkujący programista oczekuje 8 tys. zł, dostaje połowę mniej

programistów' pokazuje trzy istotne trendy obecne u młodych pracowników branży IT. Osoby z co najwyżej dwuletnim stażem mają jasno sprecyzowane oczekiwania co do swojej kariery: chcą mieć możliwość zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, deklarują chęć otrzymywania wysokiego, satysfakcjonującego wynagrodzenia

Przystanek Kariera: Sieć ekspertów zaprasza

tym idzie rozwój, a bez tego trudno mówić o konkurencji na rynku. Z naszych obserwacji wynika, że specjaliści coraz częściej unikają utartych ścieżek kariery, a chętnie biorą sprawy we własne ręce i rozwijają się w obszarze, który ich interesuje. Dzięki naszej dużej bazie klientów i projektów, w

Będą mieć średnio 18 różnych posad i będą mieszkać w 15 różnych domach. Dziś muszą przetrwać najgorszy kryzys

euro miesięcznie, ale zaraz potem – dzięki platformie i swojemu blogowi – udało mu się rozpocząć karierę instruktora online. Podpisał kontrakty z dużymi międzynarodowymi platformami e-learningowymi i uczył web developmentu już ponad 210 tys. uczniów. W karierze Chemy Díaza

Nawet 100 tys. zł za rok nauki. Co wybrać: studia państwowe czy prywatne? Po których uczelniach są najwyższe zarobki?

spośród studiów pierwszego stopnia, licencjackich, są kierunki w języku angielskim: zarządzanie – Bachelor in Management oraz finanse i rachunkowość. Za semestr trzeba zapłacić 11,2 tys. zł, co oznacza 22,4 tys. zł za rok. Programy studiów przeznaczone są dla osób, które myślą o karierze

Praca kobiet się opłaca

mówimy o zjawisku tzw. cieknącego rurociągu. Kobieta i mężczyzna mają równe szanse, idą ramię w ramię po ścieżce kariery zawodowej (wyobraźmy sobie karierę jako taki rurociąg), ale tylko do momentu, w którym kobieta rodzi dziecko. Często wypada wtedy z rynku pracy i jej kariera ulega spowolnieniu. W tym

Sezon na stypendia. Jakie warunki trzeba spełnić, by móc się ubiegać o pomoc?

zawodowego tancerzy. Program ma wspierać profesjonalnych tancerzy tańca artystycznego w zdobywaniu kwalifikacji zawodowych i doświadczenia, niezbędnych do rozpoczęcia drugiej ścieżki kariery zawodowej, po zakończeniu kariery scenicznej. Stypendia mogą pokrywać koszty studiów/kursów/warsztatów/staży i praktyk

Polish Economic Forum: Pomimo Brexitu, szanse dla młodych talentów duże (uzup.)

perspektywę, tym bardziej, że spotykamy się tutaj z przyszłymi liderami, przed którymi otwiera się ok. 40 lat kariery. W tym okresie z pewnością czekają nas zmiany w 'tektonicznej skali', zmienią one sposób prowadzenia biznesu i inwestowania" - wskazał Krawczyk. Według niego

Polish Economic Forum: Pomimo Brexitu, szanse dla młodych talentów nadal duże

spojrzenia na perspektywy rozwoju, tak, jak to czynią fundusze private equity, które inwestują w spółki na ok. 5 lat. "Spójrzmy w dalszą perspektywę, tym bardziej, że spotykamy się tutaj z przyszłymi liderami, przed którymi otwiera się ok. 40 lat kariery. W tym okresie z

Rząd przyjął reformę szkolnictwa wyższego - Konstytucję dla Nauki

dydaktyczną kariery akademickiej: aby realizować swój awans zawodowy do szczebla profesora uczelni nauczyciel akademicki nie będzie musiał posiadać habilitacji. Nowym rozwiązaniem wprowadzanym przez reformę jest ułatwiony proces uzyskiwania habilitacji dla najwybitniejszych badaczy, którzy uzyskają prestiżowe

Rusza wiosenny nabór na stypendia dla uczniów, studentów i doktorantów. Znajdź program dla siebie

procesie zdobywania kwalifikacji zawodowych niezbędnych do rozpoczęcia drugiej ścieżki kariery. W ramach programu przyznawane są środki (do 40 tys. zł) na realizację indywidualnych projektów. Nabór trwa do 15 maja. Informacje: ideedlatanca.pl . * Stypendia dla młodych twórców Miasta Poznania przyznawane

Frans-Willem de Kloet zainwestował w technologiczną spółkę Sellions

handlowców na kluczowych celach w danym cyklu, brak integracji między działaniami handlowców, a cyfrowymi kanałami komunikacji z klientem, wskazano również. Zaangażowanie w Sellions jest dla inwestora częścią szerszych działań inwestycyjnych, które prowadzi od zakończenia kariery

PLL LOT chce użytkować ok. 70 samolotów w 2020 r., zatrudnić 1,4 tys. osób

wypracowaniem rynkowego mechanizmu wynagradzania i motywacji osób, które z nami współpracują. Będziemy kładli duży nacisk na budowę dojrzałej kultury organizacyjnej, tworzenie jasnych i transparentnych ścieżek karier i zarządzanie talentami. Wszystko to, oczywiście, przy intensywnym, otwartym dialogu ze

Odchodzi legendarny prezes Disneya. Zobacz, jak zmieniał firmę

zaskoczeniem. W przeszłości Iger rozważał swoją kandydaturę w wyborach prezydenckich z ramienia Partii Demokratycznej. Klucze do "magicznego królestwa" wręczył Bobowi Chapekowi. Ścieżka kariery nowego prezesa jest znamienna: pracuje w Walt Disney Co. od 1993 r., a ostatnio odpowiadał za

Debata "IT mówi do IT". Programista jak lekarz, uczy się całe życie

developer w Coders House. Senior IT to osoba, która posiada umiejętność dzielenia się wiedzą, ma charyzmę i jest przykładem dla pracowników z mniejszym doświadczeniem. Do firm dołączają coraz młodsze osoby, ponieważ ścieżka kariery programistów ewoluuje. Dawniej często pierwszą pracę rozpoczynało się, mając

Kaczyński przesądził o dymisji Jackiewicza. Prezes PiS chce powiedzieć: "Jestem poza podejrzeniem"

nieufność cechuje przede wszystkim Jarosława Kaczyńskiego. Może on przestrzegać przed "cwaniaczkami", ale nie sięgnie po menadżera sprawdzonego przez rynek, z przejrzystą ścieżką kariery. PiS w swych szeregach takich ludzi ma bardzo niewielu, stąd zaskakujące kariery w strukturach gospodarczych

Grafika tygodnia: Płaćcie więcej, bo stracicie pracowników

blisko połowa (47 proc.) zdecydowała o zmianie ścieżki kariery, czyli np. definitywnie rozstała się z branżą. Obiecałeś, płać Choć badanie dotyczyło sektora usług wspólnych, to wnioski z niego można potraktować jako ostrzeżenie dla wszystkich

Szkoły programowania przeżywają rozkwit podczas pandemii. Tylko czy absolwenci naprawdę mają gwarantowaną pracę?

znalazły się w niej osoby wykonujące różne zawody, reprezentujący różne branże i będący na różnych etapach kariery. Pierwsze wnioski pokazują, że kodowanie nie jest zarezerwowane wyłącznie dla wąskiego grona profesjonalistów, którzy ukończyli wieloletnie studia informatyczne - mówi Andrzej Kiesz, prezes

Kolekcja sztuki Lehman Brothers idzie pod młotek

Według zarządzających masą upadłościową kolekcja Lehman Brothers jest naprawdę wizjonerska. Wiele dzieł kupiono w czasie, gdy artyści byli jeszcze mało znani i dopiero wkraczali na ścieżkę wielkich karier współczesnego świata sztuki. Likwidacja

Pracownicy infolinii mówią: "Dość". Outsourcing ma problemy

;. Jednak z dalszych odpowiedzi pracowników udzielonych w badaniu wynika co innego. Otóż najczęstszym powodem odejścia, na który wskazało aż 92 proc. badanych, było niskie wynagrodzenie. 74 proc. wskazała brak możliwość rozwoju, a 47 proc. zmianę ścieżki kariery. Dla 43 proc. argumentem były powody rodzinne

Borys, Kurtyka: Wspieramy mentoring największych firm dla polskich studentów

fintechu Billon oraz Andrzej Skolmowski - wieloletni wiceprezes Grupy Azoty. W ramach programu mentoringowego studenci będą mogli spędzić dzień w pracy z mentorem, otrzymają rekomendacje na temat dalszej ścieżki kariery, będą też rozmawiać o realiach interesujących ich branż

Otwierają się tylko na cztery godziny dziennie. Ustawiają się do nich kolejki fanów. Japońskie miejsce w Poznaniu

. Shota przyjechał do Poznania, bo miasto polecił mu jego polski kolega z Japonii. Słyszał wiele dobrego o otwartości Poznania. - W porównaniu z Polską życie w Japonii jest nieprzyzwoicie sztywne, nudne i jednowymiarowe. Do tego dochodzą obyczajowe obowiązki oraz utarta ścieżka kariery, którą należy

Na jakie świadczenia i dodatki mogą liczyć nauczyciele? A co ze szczepieniem?

zatrudnienie na pełny etat i na czas nieokreślony. Na urlop dla poratowania zdrowia nauczyciel może iść w sumie na trzy lata w ciągu całej kariery. Jeden urlop nie może trwać dłużej niż rok, a pomiędzy nimi musi być co najmniej roczna przerwa. Jak starać się o urlop? Nauczyciel na początku zwraca się do

Szef Zalando rezygnuje z pracy, bo z żoną postawili teraz na jej karierę. Świat wstrzymał oddech

mężczyzn odsetek studentów zdecydowanych na karierę badacza nie zmieniał się w czasie w istotny sposób. Ojców trzeba zmusić Ilu partnerów i ojców w Polsce obiera podobną jak Ritter ścieżkę? Na ten temat badań brak, choć z prawdopodobieństwem graniczącym z pewnością można założyć, że jest to fenomen

'Pracodawca godny zaufania': Rynek pracownika będzie zjawiskiem długofalowym

danym pracodawcą ze względu na ciekawą ścieżkę kariery" - powiedział dyrektor w Fundacji Godła Promocyjnego "Teraz Polska" Michał Lipiński. "Debata, jak i konkurs 'Pracodawca Godny Zaufania', mają promować wśród pracodawców odpowiedzialną, zgodną z normami

Rola kobiet. Czy polskie rolniczki muszą przebijać szklane sufity?

, kariera. – No, może, ale na pewno nigdy nie myślałam o tym w kategoriach kariery. Bardzo świadomie wybrałam ścieżkę zawodową i od początku sprawiała mi ona bardzo dużo radości. Rozwinęliśmy nasze gospodarstwo od kawałka ziemi trzy dekady temu do niemal stu hektarów teraz. I to daje ogromne poczucie

Karol Krzywicki został zastępcą prezesa UKE ds. rynku pocztowego

absolwentem Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Marii Curie Skłodowskiej w Lublinie. Karierę zaczynał w 2000 r. w Ministerstwie Łączności, skąd 3 lata później przeniósł się do Urzędu Regulacji Telekomunikacji i Poczty (obecnie UKE). Od tamtego czasu jest zawodowo związany z regulatorem rynku

Pomoc psychologiczna w pandemii? Wsparcie na wagę złota

przełożonych. Często też spotykamy się z sytuacjami, w których wspieramy klientów w odnalezieniu się na nowo na ścieżce kariery zawodowej, bo poczuli się wypaleni. Jeden z pacjentów nie radził sobie w pracy, pomimo wysokich kompetencji i sympatii do zawodu. Nie wyrabiał się z projektami, przekładał wszystko na

PLL LOT otrzymały ok. 1000 aplikacji w naborze na pilotów

finansuje koszty szkolenia Type Rating. To jednak dopiero początek ścieżki kariery: w związku z rozwojem LOT-u w ciągu trzech lat możliwe jest uzyskanie szkolenia na samolotach pasażerskich Boeinga: B737 i B787 Dreamliner, przypomniano w materiale. "Dotychczasowe

Korporacja zwolniła ją w czasie pandemii. Założyła firmę i doradza innym, jak znaleźć pracę

;bardziej, że firma zaproponowała dobre warunki. Nie spodziewałaś się tego? - Gdy patrzę na to z dzisiejszej perspektywy, stwierdzam, że na miejscu mojej dyrektorki zrobiłabym to samo. Moja droga zawodowa kompletnie rozjeżdżała się ze ścieżką kariery w korporacji. Stawałam

Doktor prawa łamie prawo?

brzydsze w wypadku Dudy, że zachowuje się tak polityk mówiący o odblokowaniu ścieżek kariery dla młodych. Czym innym jest jednak bardzo prawdopodobne w tym wypadku złamanie przepisów prawa! Co więcej, dopuściłby się tego polityk, który kandyduje z ramienia partii Prawo i

Zoom na chińskie powiązania Erica Yuana. Kim jest twórca popularnej aplikacji?

Czerwiec 2019 r., Eric Yuan, założyciel aplikacji Zoom, stoi w sali konferencyjnej przed studentami kursu MBA, którzy przyjechali z Uniwersytetu w Singapurze, by zwiedzić Dolinę Krzemową. Yuan ma na sobie firmowy T-shirt z logo aplikacji i szary, sportowy polar. Opowiada o ścieżkach swojej kariery

BIG InfoMonitor/BIK: Zaległości branży IT wzrosły do ok. 209 mln zł

aplikacji. Rynek jest na tyle chłonny, że dziś około połowy pracowników IT nie posiada wykształcenia technicznego. Wystarczy kurs (np. bootcamp programistyczny) lub wykazanie się praktycznymi umiejętnościami. Przy niedoborach rąk do pracy ścieżka kariery umożliwia dziś bardzo

Przegląd prasy

. --Wskaźnik PMI dla przemysłu strefy euro wzrósł do 45,9 pkt w X wg fin. danych --Wskaźnik PMI dla przemysłu Niemiec wzrósł do 42,1 pkt w X wg fin. danych --Grupa Progres: 63% przedsiębiorców nie planuje ścieżek kariery pracowników

Każdego z nas stać na wiele

? – Kobietom nie powinno być trudniej, bo niby dlaczego? W moim przekonaniu możliwość rozwoju, kariery w biznesie, osiąganie wysokich stanowisk powinno zależeć wyłącznie od możliwości i chęci potencjalnych kandydatów. Nie można nikogo zmuszać, aby wchodził w role, które go nie interesują czy w

540 CV na jedno miejsce. Czy tak łatwo przejść do branży IT?

stabilizacji. Jego zdaniem takie działanie od projektu do projektu, w ciągłym biegu, wszechobecne ciśnienie, duża rotacja to ciemna strona kariery informatycznej. – Z jednej strony pracownicy co chwilę zmieniają firmy, niektórzy, co jest proste w dobie pracy zdalnej, cisną po dwa, trzy "etaty

Dla pracodawcy liczy się głównie wiedza praktyczna

prowadzą specjaliści na co dzień zatrudnieni na kluczowych stanowiskach w wielu firmach. Poza swą ogromną wiedzą praktyczną potrafią też najczęściej służyć studentom bezcennym doświadczeniem w budowaniu relacji z otoczeniem w firmie, dobrą radą w wyborze ścieżki kariery

Brytyjski resort edukacji radzi: "Matematyka i fizyka to przepis na sukces, porzućcie humanistykę"

takich jak matematyka czy fizyka. Przedmioty humanistyczne nie dają możliwości dobrego zarobkowania. Sekretarz brytyjskiego ministerstwa edukacji dodała także, we wcześniejszych latach studenci, którzy wybierali np. matematykę, mieli już zaplanowaną dokładną ścieżkę kariery

Tancerka, wuefista, barman. Czy z każdego pracownika da się zrobić programistę?

sprawiają, że wiele osób rozważa rozpoczęcie przygody z IT. Myślą o tym nawet ci, których umiejętności ograniczają się do włączenia komputera i przeglądania stron internetowych. Kuszeni są kursami obiecującymi szybką karierę. "Odważ się i dokonaj zmiany w swoim życiu", "Zarabiaj 10 tys

Nowi piękni dwudziestoletni dojrzewają do międzynarodowej kariery

dobrze rozwiniętych gospodarkach zachodnich, ale też w Polsce. Wówczas na rynek pracy z całym impetem wchodzili przedstawiciele pokolenia Y, czyli osoby urodzone od połowy lat 80. Z jednej strony byli lepiej wykształceni niż rodzice i mieli niespotykane nigdy wcześniej możliwości rozwoju kariery, a do

Przedsiębiorca z Zakopanego rekrutuje medyków zza wschodniej granicy

ścieżkę kariery - w biznesie. W którym różnie mu się wiodło. - Na początku zbankrutowałem. Ale, jak mówi mój kuzyn, który pracuje w Dolinie Krzemowej, „jeśli przed trzydziestką nie zbankrutowałeś, to znaczy, że się za mało starałeś" - mówi Kacper Gąsienica-Byrcyn. Po studiach na SGH założył w

Ustawa dezubekizacyjna obowiązuje już od roku. Ponad cztery tysiące osób wciąż walczy o przywrócenie pełnej emerytury

dopatrzył się, że przez pół roku studiowały na uczelni uznanej przez MSWiA za represyjną. Przykładowo pani B. służyła przez kilka lat jako sekretarka w instytucji uznanej za totalitarną. Później w wolnej Polsce przeszła całą ścieżkę kariery - od inspektora w terrorze kryminalnym po zastępcę naczelnika

Bettman: Wnieśliśmy ludziom pracę do domu. Firma musi więc działać jak poradnia psychologiczna

również borykamy się z wyzwaniem, by włączać ludzi, którzy pracują u nas wiele lat, są tuż przed końcem swojej kariery zawodowej, a mają olbrzymią wiedzę, którą niosą ze sobą, ale której nie wrzucą do mediów społecznościowych i nie będą jej przekazywać mailem. A po drugiej stronie mamy młodych ludzi

OncoArendi Therapeutics szuka leczniczej cząsteczki

tytuł doktorski. - Zatrudniamy tylko najlepszych w swojej dziedzinie. To jest zawsze największe wyzwanie, ponieważ najlepsi mają zwykle duży wybór ścieżek kariery - mówi Szumowski. Kariera oznacza, że taki młody, zdolny naukowiec, żeby wybrać pracę w Polsce zamiast w USA, musi się zgodzić, że będzie

Wszystko co istotne, a czego nie wiecie o wyścigach konnych

, wysysany jest z mlekiem matki. Nasze wyścigi są niszowe, a konie w nich biorące udział nie są po karierach wykorzystywane w innych sportach lub rekreacji. Dlatego, że to konie z natury bardzo temperamentne a dodatkowo, przez ściganie się na torze, o wyostrzonej psychice. Ale trzeba powiedzieć, że

Wrocław i Holendrzy, czyli sukces

pozycję na rynku oprogramowania dla kadr. Wierzchowski: – Po latach działalności jesteśmy znacznie bardziej doświadczeni i dojrzali biznesowo, mamy bogaty program szkoleniowy, a każdy pracownik uczestniczy w YouChoose, inicjatywie pozwalającej na kreowanie ścieżki kariery przez indywidualny wybór