ubezpieczenie chorobowe co to jest

Ewa Furtak

Jest jedna choroba, która pozwala być na zasiłku tak długo jak w trakcie ciąży

Jest jedna choroba, która pozwala być na zasiłku tak długo jak w trakcie ciąży

Ubezpieczenie zdrowotne i ubezpieczenie chorobowe często bywają mylone. Tymczasem pierwsze zapewnia bezpłatne leczenie, a drugie - pieniądze na czas choroby.

700 tys. przedsiębiorców nie odbierało listów z ZUS. Skutek? Nie dostaną żadnych świadczeń i zasiłków

Kilkaset tysięcy przedsiębiorców nie będzie mogło od nowego roku płacić składek do ZUS, a kilkadziesiąt tysięcy straci prawo do zasiłku chorobowego i macierzyńskiego. Takie będą skutki nowej ustawy o ubezpieczeniach.

Wszystko o zasiłku chorobowym

Czy muszę płacić składki na ubezpieczenie chorobowe i co mi to da? - pytają "Gazetę" przedsiębiorcy. Na ich pytania odpowiada Przemysław Przybylski, rzecznik ZUS

Co się należy pracującym studentom?

Co się należy pracującym studentom?

emerytalnemu, rentowemu, wypadkowemu i chorobowemu. Obowiązkowa jest też składka na ubezpieczenie zdrowotne. Pracodawca w ciągu 7 dni musi zgłosić nowo zatrudnionego pracownika do ZUS. O tym, czy zostaliśmy zgłoszeni do ubezpieczeń społecznych i z jakim dniem to nastąpiło – możemy sprawdzić na swoim

Zwolnienie lekarskie. Będzie trudniej o pieniądze

Zwolnienie lekarskie. Będzie trudniej o pieniądze

przedsiębiorców, którzy płacą dobrowolną składkę na ubezpieczenie chorobowe. Teraz, gdy zachorują, muszą udowodnić, że w ciągu 90 ostatnich dni podlegali ubezpieczeniu. Po zmianach ich okres wyczekiwania na wypłatę zasiłku wydłuży się do 180 dni. Przykład. Pan Andrzej ma zarejestrowaną działalność gospodarczą

Macierzyństwo a własna firma. Co się należy kobietom w ciąży i po porodzie?

Macierzyństwo a własna firma. Co się należy kobietom w ciąży i po porodzie?

wchodzi co najmniej minimalne wynagrodzenie, zasiłek zostanie wypłacony tylko z umowy o pracę, gdyż wtedy osoba prowadząca własną firmę podlega dobrowolnie jedynie ubezpieczeniu emerytalnemu i rentowemu, a ubezpieczeniu chorobowemu nie podlega. Jeśli umowa zawarta jest na kwotę niższą niż minimalne

Jedno konto w ZUS dla firm. Jakie są haczyki?

Jedno konto w ZUS dla firm. Jakie są haczyki?

już nie jest. Pieniądze ze składki chorobowej ZUS księguje od razu na zaległe składki emerytalne albo na fundusz pracy. W ten sposób przedsiębiorca wypada z ubezpieczenia chorobowego, bo na koncie chorobowym ma manko. ZUS wysłał listy do 117 tys. przedsiębiorców, którzy płacą ubezpieczenie chorobowe i

Błędna interpretacja ZUS-u. Przedsiębiorca musi zapłacić zaległe składki

Błędna interpretacja ZUS-u. Przedsiębiorca musi zapłacić zaległe składki

ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa oraz ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych. Co za tym idzie, pobieranie tego świadczenia nie jest tytułem do obowiązkowych ubezpieczeń społecznych wymienionym w art. 6 ust. 1 ustawy o s.u.s. Oznacza to, że w przypadku prowadzenia pozarolniczej

Umowa zlecenia a urlop macierzyński

ubezpieczenia jest sam fakt pobierania zasiłku macierzyńskiego. Składki są finansowane przez budżet państwa za pośrednictwem ZUS (art. 16 ust. 8 ustawy systemowej). Stosownie do art. 9 ust. 1c ustawy systemowej osoba wykonująca pracę na podstawie umowy zlecenia, spełniająca jednocześnie warunki do objęcia

ZUS zaostrza kontrole zwolnień lekarskich. Wstrzymuje wypłaty zasiłków

ZUS zaostrza kontrole zwolnień lekarskich. Wstrzymuje wypłaty zasiłków

Adam Bodnar, rzecznik praw obywatelskich, interweniował w sprawie wstrzymywania zasiłków jeszcze pod koniec 2019 r. W piśmie do prezes ZUS Gertrudy Uścińskiej zwracał uwagę na wstrzymywanie wypłat z ubezpieczenia chorobowego – zarówno tym, którzy podlegają mu obowiązkowo, jak i tym, którzy

Projekt ustawy dot. likwidacji 30-krotności: Wpływy FUS wzrosną o 7,1 mld zł

przychodu, a więc analogicznie jak w przypadku ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego. Zasadę tę proponuje się również wprowadzić przy składkach płaconych przez płatnika składek za pracowników zatrudnionych w warunkach szczególnych na Fundusz Emerytur Pomostowych. Według projektu, ustawa miałaby wejść w

Chory? Jedź do sanatorium. Zapłaci ZUS

Chory? Jedź do sanatorium. Zapłaci ZUS

chorobowego – za okres pierwszych 90 dni jego pobierania, 75 proc. podstawy – za pozostały okres, 100 proc. podstawy – jeżeli niezdolność do pracy przypada w okresie ciąży albo spowodowana jest wypadkiem przy pracy lub chorobą zawodową. Uwaga! Na świadczeniu nie wolno dorabiać. Co miesiąc na

Program gosp. FPP i CALPE ma przynieść +4,6 mld zł rocznie finansom publicznym

), - efektów poprawy jakości ochrony zdrowia i ograniczenia absencji chorobowych oraz rent z tytułu niezdolności do pracy (+2,2 mld zł), podano w materiale prasowym. Koszt realizacji programu gospodarczego wyniósłby 9,1 mld zł - przewiduje się wzrost wydatków z tytułu restytucji ubezpieczeń społecznych (0,2

Jak samodzielnie opłacać składki do ZUS i NFZ? Czy da się płacić mniej na emeryturę i leczenie?

Jak samodzielnie opłacać składki do ZUS i NFZ? Czy da się płacić mniej na emeryturę i leczenie?

obowiązkiem takich ubezpieczeń społecznych, jak emerytalne, rentowe i wypadkowe od dnia oznaczonego w umowie jako dzień rozpoczęcia jej wykonywania do dnia rozwiązania lub wygaśnięcia umowy. Ubezpieczenie chorobowe jest dobrowolne. Co jednak z osobami, które nie pracują na etacie czy umowie-zleceniu, a chcą

Ubezpieczenia w czasie epidemii. Można zabezpieczyć się na wypadek utraty dochodów, ale są kruczki

Ubezpieczenia w czasie epidemii. Można zabezpieczyć się na wypadek utraty dochodów, ale są kruczki

koronawirusa znalazły się w trudnej sytuacji finansowej, jest wprowadzona przez Avivę możliwość zawieszenia na trzy miesiące obowiązku opłacania składki w indywidualnych ubezpieczeniach na życie. – Przez ten czas utrzymujemy ochronę ubezpieczeniową, co jest szczególnie ważne w trudnych czasach. Proponuję

FPP, CALPE: Proporcjonalność składek ZUS to mniejsze obciążenia dla 78% firm

restytucji w ubezpieczeniach społecznych. "Jej celem jest wyeliminowanie negatywnych skutków wadliwego funkcjonowania systemu w przeszłości. Osoby wykonujące umowy zlecenia, gdzie występowały zbiegi, często są pozbawione stażu składkowego za okresy zatrudnienia w tej formie - co wyklucza w ich

Składki na ZUS w górę. Wzrost pensji minimalnej to wzrost o 300 zł składek dla nowych przedsiębiorców. A co z pozostałymi firmami?

Składki na ZUS w górę. Wzrost pensji minimalnej to wzrost o 300 zł składek dla nowych przedsiębiorców. A co z pozostałymi firmami?

brutto. W 2020 r. z  pensją minimalną 2600 zł podstawa będzie więc wynosić 780 zł. Przełoży się to na podwyżki składek: - z 131,76 zł do 152,25 zł na ubezpieczenie emerytalne (19,52 proc.), - z 54 zł do 62,4 zł na ubezpieczenie rentowe (8 proc.), - z 16,54 zł do 19,11 zł na ubezpieczenie chorobowe

Sąd wydał wyrok w sprawie kuriozalnej decyzji ZUS

Sąd wydał wyrok w sprawie kuriozalnej decyzji ZUS

ZUS ZUS wystąpił o sporządzenie pisemnego uzasadnienia wyroku. Po zapoznaniu się z nim zapadnie decyzja o kolejnych krokach.    Należy jednak podkreślić, że w świetle przepisów ustawy zasiłkowej nie ma podstaw do odmowy prawa do zasiłku chorobowego, jeżeli ubezpieczony nie wykonywał

W ciąży na zwolnieniu? W czasie kontroli z ZUS nie dostaniesz pieniędzy. "Sama na siebie doniosłam"

W ciąży na zwolnieniu? W czasie kontroli z ZUS nie dostaniesz pieniędzy. "Sama na siebie doniosłam"

przeziębiona. A teraz dlatego, że moja ciąża jest zagrożona. Czuję się źle, puchnę. Po prostu ledwo chodzę – mówi. Jej pracodawczyni odprowadzała regularnie składki do ZUS. 4 lipca pracownica dostała L4 i do porodu nie wróci do pracy. Zgodnie z przepisami pierwsze 33 dni „chorobowe" płaci

PIU: Polacy wydali na dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne 586 mln zł w I-III kw.

pracownikom szerszy dostęp do świadczeń medycznych, stąd też rośnie popularność szerszych pakietów. Podyktowane jest to z jednej strony kwestiami medycznymi, z drugiej strony walką o pracownika" - powiedziała doradca zarządu Polskiej Izby Ubezpieczeń Dorota M. Fal, cytowana w komunikacie. 

Kozłowski z FPP: Koronawirus może spowodować 50 mld zł strat dla gospodarki

przez Federację Przedsiębiorców Polskich jest przejęcie przez ZUS wypłaty zasiłku chorobowego od 1. dnia choroby lub kwarantanny w wysokości 100% wynagrodzenia osoby ubezpieczonej. Takie rozwiązanie jest potrzebne w celu wyeliminowania sytuacji, w której w miejscach pracy pojawiałyby się osoby

L4. Jak wyglądają obecnie kontrole zwolnień lekarskich

badania związane z oddaniem organów, tkanek czy komórek do przeszczepu. 4. Utrata prawa do zasiłku Zasiłki chorobowe pracowników na zwolnieniach lekarskich kosztuje ok. 20 mld zł rocznie, z czego pracodawcy płacą blisko 7 mld zł. Pozostałą kwotę wypłaca ZUS. Chcąc te koszty ograniczyć, ZUS co roku

Przedsiębiorcy, gdy zachorują, nie dostaną zasiłku

Przedsiębiorcy, gdy zachorują, nie dostaną zasiłku

macierzyńskiego, wystarczyło przez trzy miesiące regularnie opłacać dobrowolną składkę chorobową (ok. 65 zł miesięcznie). Nie miało znaczenia, czy zalegaliśmy z innymi opłatami. Od stycznia tak już nie jest. Bieżące wpłaty, w tym składki chorobowe, ZUS w pierwszej kolejności księguje na składki zaległe. W ten

KNF: Zysk netto ubezpieczycieli wzrósł o 17,34% r/r do 5,71 mld zł w I-III kw.

ubezpieczenia na życie, w których świadczenie zakładu ubezpieczeń jest ustalane w oparciu o określone indeksy lub inne wartości bazowe ) - spadek o 2,29 mld zł, tj. o 27,23%, z poziomu 8,43 mld zł do poziomu 6,13 mld zł.  Najwyższy wzrost składki nastąpił w grupie 5 (ubezpieczenia wypadkowe i chorobowe

Rząd przyjął projekt zakładający zniesienie górnego limitu składek na ZUS

jak w przypadku ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego. Zasada ta zostanie również wprowadzona przy składkach płaconych przez płatnika składek za pracowników zatrudnionych w warunkach szczególnych na Fundusz Emerytur Pomostowych, podano także. CIR wskazało, że wysokość emerytury jest ściśle

Komu się należy świadczenie rehabilitacyjne? Komu ZUS odmawia wypłaty pieniędzy?

stawiać na zabiegi przewidziane przez lekarza. Czytaj też: Jarosław Kaczyński dzięki pomocy urzędników ZUS dostał wyższą emeryturę. O innych Polakach rząd zapomniał Trzeba być ubezpieczonym Świadczenie rehabilitacyjne przysługuje objętym ubezpieczeniem chorobowym: pracownikom, osobom wykonującym pracę

Senat przyjął projekt dot. dodatk. świadczeń dla służby zdrowia wz. z COViD-19

Response Investment Initiative. Kierujący podmiotami leczniczymi, domami pomocy społecznej mieliby obowiązek zapewnienia pracownikom środków ochrony indywidualnej. Projekt zakłada finansowanie składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, chorobowe oraz wypadkowe dla personelu medycznego, mającego

Alkoholik na rencie. Najpierw pił do upadłego, potem pił, żeby żyć. Milion dni na L4 - za chorych płaci państwo

Hanny od lat jest niezdolny do pracy – pobiera rentę. – To, że taka renta jest, to i dobrze, i źle. Źle, bo ma za co pić, ale gdyby jej nie było, okradałby mnie i dzieci – mówi. Sam alkoholizm to za mało W 2018 roku rentę z tytułu niezdolności do pracy spowodowanej spożyciem alkoholu

Emerytura przedsiębiorcy - sprawdź, jak zadbać o przyszłość

podatkowy, członek zarządu PJH Doradztwo Gospodarcze, wyliczył nam, ile przy taki założeniu przedsiębiorcy muszą płacić w 2018 r. na ZUS. Wysokość składek jest następująca: 520,36 zł – na ubezpieczenie emerytalne, 213,26 zł – na ubezpieczenie rentowe, 65,31 zł – na ubezpieczenie chorobowe

Prawnicy Czytelnikom, odc. 9. 5 tys. zł pożyczki dla firm? Brać czy nie brać?

. Co robić? Bardzo uciążliwy dla ubezpieczonych problem opóźnień w wypłacie zasiłków chorobowych dostrzegł Rzecznik Praw Obywatelskich w kontekście prowadzonych długotrwałych kontroli przez ZUS ubezpieczonych i płatników składek. Niestety w omawianym wyżej stanie faktycznym należy podkreślić, że za

Zmiany w ZUS. Od stycznia przedsiębiorcy mogą zostać bez zasiłku chorobowego, macierzyńskiego czy ojcowskiego

Wszystko za sprawą nowych przepisów, które obejmą 1,5 mln polskich przedsiębiorców.  Dziś osoby prowadzące biznes co miesiąc muszą dokonywać kilku przelewów na różne konta do ZUS – osobno na ubezpieczenie emerytalne, osobno zdrowotne, Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń

Rekordowy wzrost składki do ZUS dla przedsiębiorców

zamiast 70,05 zł na ubezpieczenie chorobowe (wzrost o 6,79 zł),  76,84 zł zamiast 70,05 zł na Fundusz Pracy (wzrost o 6,79 zł),  52,37 zł zamiast 47,75 zł na ubezpieczenie wypadkowe (wzrost o 4,62 zł). Składka zdrowotna Ostatnią niewiadomą pozostaje składka zdrowotna. Jest ona ustalana na

Szkoły i przedszkola zamykane z powodu koronawirusa. Jakie prawa przysługują rodzicom?

proc. wynagrodzenia. Mogą się o niego ubiegać zarówno osoby objęte ubezpieczeniem chorobowym obowiązkowo, jak i na przykład prowadzące działalność gospodarczą i dobrowolnie odprowadzające składkę na chorobowe. Zasiłek przysługuje matce i ojcu dziecka, a wypłacany jest temu z rodziców, który wystąpi o

AXA Ubezpieczenia ma zgodę UOKiK na przejęcie Liberty Ubezpieczenia

szeroko pojętym rynku ubezpieczeń majątkowych i osobowych, jak i w węższym ujęciu, biorąc pod uwagę konkretne grupy ubezpieczeń (m.in. chorobowych, wypadkowych czy komunikacyjnych: AC i OC)" – stwierdzono w informacji. (ISBnews)

Niższy ZUS dla wybranych. Czas na decyzję do 8 stycznia

, zakończyłeś lub zawieszałeś działalność, przez co prowadziłeś ją tylko przez część roku, to limit, którego nie mógł przekroczyć przychód z działalności, jest odpowiednio niższy. Ustalisz go przez podzielenie trzydziestokrotności minimalnego wynagrodzenia przez liczbę dni kalendarzowych w poprzednim roku i

APK: Deficyt 'general gov't' to 8,4% PKB, dług sektora - 55,2% PKB w 2020 r.

uprawnieni korzystają ze zwolnienia) zostanie sfinansowany z dotacji budżetu państwa. Ubezpieczeni będą mieli zachowaną ciągłość nabywania uprawnień emerytalno-rentowych oraz zachowują prawo do świadczeń zdrowotnych i chorobowych. Powyższy ubytek składek będzie imputowany w transakcji składki na

Podwyżka składek dla przedsiębiorców. O ile więcej trzeba będzie płacić?

składki na ubezpieczenie rentowe (z 16,54 zł do 18 zł składki na ubezpieczenie chorobowe (dobrowolne) (z 11,27 do 12,27 zł na ubezpieczenie wypadkowe Przedsiębiorcy nie płacą składek na Fundusz Pracy przez pierwsze dwa lata. Składka na ubezpieczenie zdrowotne jest taka sama dla wszystkich prowadzących

KNF: Zysk netto ubezpieczycieli wzrósł o 0,67% r/r do 3,81 mld zł w I poł. 2018

. wynik finansowy netto sektora ubezpieczeń wyniósł 3,81 mld zł i wzrósł o 0,67%, tj. o 0,03 mld zł w porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku, przy czym wzrost odnotowano w dziale I, natomiast wynik działu II uległ niewielkiemu spadkowi, co stanowi odwrócenie dotychczasowej tendencji"

Udział PZU w rynku ubezp. życiowych wzrósł do 33,7%, mająt. - do 33,3% w III kw.

związku z oferowaniem ubezpieczeniowych produktów o charakterze inwestycyjnym. Drugą pozycję zajmowały ubezpieczenia na życie (grupa 1) stanowiące 33,14% składki przypisanej brutto. Kolejną pozycję zajmowały uzupełniające ubezpieczenia wypadkowe i chorobowe (grupa 5), stanowiące 23,05% składki"

Koronawirus szkodzi twemu biznesowi? Rząd chce wprowadzić ulgi dla przedsiębiorców

Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych do wysokości 100 proc. zasiłku dla bezrobotnych (823,60 zł) zwiększone o kwotę składek na ubezpieczenia społeczne, – wynagrodzenie finansowane ze środków przedsiębiorcy o łącznej wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę. Czyli jak firma

Gigantyczna podwyżka składek dla przedsiębiorców. "Rząd będzie miał z czego finansować wydatki"

niższa od 60 proc. średniego wynagrodzenia. W 2020 r. jest to 3136,20 zł. A to oznacza, że przedsiębiorcy muszą płacić w tym roku na ZUS:  612,19 zł zamiast 558,08 zł na ubezpieczenie emerytalne (wzrost o 54,11 zł),  250,90 zł zamiast 228,72 zł na ubezpieczenie rentowe (wzrost o 22,18 zł

Prawnicy czytelnikom, odc. 3. Czy pracownik, który jest w kwarantannie, ma prawo do wynagrodzenia za pracę? I kto płaci?

przekroczeniu powyższych okresów zasiłek chorobowy wypłaca pracownikowi ZUS. Wynagrodzenie za czas choroby i zasiłek chorobowy są tej samej wysokości, która co do zasady wynosi 80 proc. wysokości wynagrodzenia. Pracownik jest zobowiązany złożyć pracodawcy pisemne oświadczenie o odbyciu kwarantanny w ciągu 3 dni

Rewolucyjne zmiany w kontrolach zwolnień lekarskich przez ZUS. Wezwą nas mailem, sprawdzą, czy leżymy

ograniczyć, ZUS tylko w 2018 r. przeprowadził 496,3 tys. kontroli osób na chorobowym. Rezultat? 32,6 tys. decyzji wstrzymujących dalszą wypłatę zasiłków chorobowych na kwotę 31,2 mln zł. Od początku roku ZUS jest bardziej skuteczny w kontrolowaniu zwolnień. Wszystko dlatego, że weszły w życie nowe przepisy

Przedsiębiorcę, który zbyt często choruje, ZUS chce wykreślić z ewidencji gospodarczej

Jeszcze do niedawna, gdy ZUS nie chciał płacić zasiłku chorobowego, kontrolował chorego, czy stosuje się do zaleceń lekarza. A więc, czy np. leży w łóżku, a nie biega po centrach handlowych. Gdy się okazywało, że nie ma tu żadnych uchybień, brał się do sprawdzania, czy chory rzeczywiście jest chory

Prawnicy Czytelnikom odc. 10. Subwencja PFR dla mikrofirm? Jakie są warunki?

wynagrodzenie chorobowe (w przypadku pracowników, którzy ukończyli 50 rok życia – przez 14 dni). Po upływie tego okresu ubezpieczonemu wypłacany jest zasiłek chorobowy na podstawie decyzji ZUS, która powinna zostać wydana w terminie 30 dni od dnia złożenia wniosku. Wypłaty świadczenia co do zasady

Wypłata dodatkowego zasiłku opiekuńczego w maju. Jest to możliwe. "Dzwoniłam do ZUS, byłam 560. w kolejce"

.  Ile wynosi zasiłek dodatkowy na dziecko i jak go uzyskać?  O zasiłek opiekuńczy może wnioskować każdy, kto podlega ubezpieczeniu chorobowemu – obowiązkowo lub dobrowolnie.  Miesięczny zasiłek opiekuńczy wynosi 80 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia pracownika

MR przygotuje projekt specustawy ws. pakietu osłonowego dla przedsiębiorców

wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę, wskazano również. Przedsiębiorca z ubezpieczeniem chorobowym, który w związku z koronawirusem nie może wykonywać działalności gospodarczej, otrzyma z ZUS zasiłek chorobowy na ogólnych zasadach, tj. jeżeli otrzyma zwolnienie lekarskie albo decyzję

UOKiK zgodził się na przejęcie Liberty Ubezpieczenia przez AXA

konkretne grupy ubezpieczeń (m.in. chorobowych, wypadkowych czy komunikacyjnych: AC i OC)". Transakcja zakupu ubezpieczyciela opiewa na 92,3 mln zł. Liberty działa na polskim rynku od 8 lat, a w 2014 roku sprzedała polisy za 315 mln zł. Po zakupie Liberty AXA zwiększy swój udział w rynku polis

Pomoc dla przedsiębiorców od kwietnia. Co zawiera "tarcza antykryzysowa" i kto może z niej skorzystać

(823,60 zł brutto) podwyższone o kwotę składek na ubezpieczenie społeczne. Łącznie pomoc państwa wynosiłaby 1300 zł brutto dla każdego pracownika; – wynagrodzenie finansowane ze środków przedsiębiorcy o łącznej wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę. Czyli, jeżeli firma ma przestój

Kiedy można wziąć urlop bezpłatny? Czy pracodawca może go odmówić?

– na co wskazuje już sama nazwa – nie należy się bowiem pracownikowi żadne wynagrodzenie. Mało tego, taki pracownik nie ma też prawa do świadczeń z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, jak zasiłek chorobowy czy opiekuńczy. Przykład. Pani Anna od trzech miesięcy przebywa na urlopie bezpłatnym. W

Rewolucja w kontroli zwolnień lekarskich. Koniec zwolnień na papierze

. Chyba że ktoś nie zna przepisów i sam ZUS-owi przekaże wszystkie dane i zgodzi się na wszystko, co ZUS zaproponuje – mówi dr Łukasz Wacławik, specjalista od ubezpieczeń społecznych. Wynagrodzenie od pracodawcy przez pierwsze 33 dni Na zasiłku chorobowym możemy być 182 dni, a gdy chorujemy na

Coraz więcej Polaków pobiera świadczenie rehabilitacyjne

zł brutto. Świadczenie nie w każdym czasie jest identyczne. I tak wynosi: * 90 proc. podstawy wymiaru zasiłku chorobowego – za okres pierwszych 90 dni jego pobierania, * 75 proc. tej podstawy – za pozostały okres, * 100 proc. tej podstawy – jeżeli niezdolność do pracy przypada w

Jak legalnie zatrudnić nianię

). Rok szkolny trwa od 1 września do 31 sierpnia następnego roku. Niania * została zgłoszona przez rodzica do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego; * jest osobą pełnoletnią; * nie jest rodzicem dziecka; * może być jego babcią lub ciocią. Co ciekawe, jedna niania może być zatrudniona na

PIU: Składka w ubezpieczeniach zdrowotnych wzrosła o 21% r/r w III kw. 2017 r.

;raportu PIU "Jak ubezpieczenia zmieniają Polskę i Polaków", opublikowanego w listopadzie ubiegłego roku, dostęp do opieki medycznej jest w stanie skutecznie ograniczać nawet o 70% absencję chorobową pracowników. To w dużej mierze wpływa na fakt, że obserwuje się dziś nie tylko wzrost

Podwyżka składek ZUS dla przedsiębiorców. Kto będzie mógł liczyć na ulgi?

, która nie może być jednak niższa od 60 proc. średniego wynagrodzenia. W 2020 r. jest to 3136,20 zł. A to oznacza że przedsiębiorcy muszą płacić w tym roku na ZUS: * 612,19 zł zamiast 558,08 zł na ubezpieczenie emerytalne (wzrost o 54,11 zł), * 250,90 zł zamiast 228,72 zł na ubezpieczenie rentowe (wzrost

Prawnicy czytelnikom, odc. 2. Czy mając umowy-zlecenia, mogę wystąpić do ZUS o postojowe?

czasem wiele dramatów i niełatwych decyzji. Prowadzenie biznesu w tych czasach jest niezwykle trudne. W tak samo trudnych sytuacjach są często pracownicy i chcą wiedzieć, jakie przysługują im prawa.  Pod tym linkiem znajduje się pierwszy odcinek: Jak mocno szef może obniżyć mi pensję? Co z

PIU: Zakłady ubezpieczeń na życie też powinny prowadzić PPK

planów kapitałowych. "Głównym postulatem branży jest uprawnienie zakładów ubezpieczeń na życie do prowadzenia pracowniczych planów kapitałowych. Udział ubezpieczycieli w PPK z pewnością zwiększy potencjał do zakumulowania znacznych aktywów. Ubezpieczyciele mają wszak wieloletnie doświadczenie i

ZUS zapłaci za sanatorium. Kto ma szansę na wyjazd?

Sanatorium z ZUS. Warunki Jeżeli chcemy wyjechać do sanatorium z ZUS, musimy dodatkowo spełnić jeden z warunków. Powinniśmy: - być ubezpieczeni w ZUS, a więc pracować zawodowo, - pobierać zasiłek chorobowy lub świadczenie rehabilitacyjne, - pobierać rentę okresową (a więc przyznaną tylko na

Jak ZUS kontroluje zwolnienia lekarskie?

zaspokojenia podstawowych potrzeb. Czy wyjście do sklepu jest taką czynnością, czy wizyta w aptece wpisuje się w tę definicję? W III kwartale 2017 r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych przeprowadził 113,9 tys. kontroli osób posiadających L-4 (a od stycznia do września 2017 r. to ponad 379 tys.). Wydanych zostało

Kto w 2018 r. zapłaci wyższe składki na ZUS, kto będzie z nich zwolniony przez pół roku, a kto nie zapłaci wcale? Mamy wyliczenia

60 proc. średniego wynagrodzenia, czyli obecnie od 2557,80 zł. Jest to minimalna kwota, jaką w 2017 r. muszą zadeklarować jako podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne. W 2018 roku ta podstawa wymiaru prawdopodobnie wzrośnie do 4443 zł (tak wynika z art. 26 rządowego projektu ustawy

Składka ZUS w 2019 r. rośnie najszybciej od sześciu lat. Wiadomo już, ile będą płacić przedsiębiorcy

ubezpieczenie rentowe; 70,05 zł – na ubezpieczenie chorobowe; 70,05 zł – na Fundusz Pracy; 47,75 zł – na ubezpieczenie wypadkowe. Ostatnią niewiadomą pozostawała składka zdrowotna. W piątek GUS podał ostatnie dane potrzebne do jej wyliczenia, gdyż jest ona ustalana na podstawie przeciętnego

E-zwolnienie to ułatwienie. Czy ZUS-owi zależy na e-zwolnieniach, bo łatwiej je kontrolować?

czas lekarze mają mieć też możliwość wypisywania zwolnień chorobowych przez komórkę. Dzięki laptopom i tabletom wystawianie e-zwolnień jest możliwe także podczas wizyty domowej. Lekarz lub poradnia, w której pracuje, nie musi dostarczać papierowych zwolnień do ZUS i przechowywać u siebie ich kopii. Nie

Pracujesz na L4? Możesz ponieść konsekwencje

zwolnienie lekarskie jest wykorzystywane niezgodnie z jego celem np. ubezpieczony wykonuje pracę zarobkową, traci się prawo do zasiłku chorobowego za cały okres tego zwolnienia - przypomina Ewa Jęczmyk, rzecznik prasowy Oddziału ZUS w Częstochowie. Konsekwencje mogą być jednak o wiele bardziej poważne, jeśli

Większa płaca minimalna i dodatki

chorobowego. Podstawa wymiaru tego świadczeń nie może być  bowiem niższa od kwoty minimalnego wynagrodzenia po odliczeniu kwoty składek na ubezpieczenia społeczne (czyli 13,71 proc.). Tak więc przy pensji minimalnej, która od 2020 r. wyniesie 2600 zł, podstawa do obliczeń to 2243,54 zł (2600 minus 13,71

Składki do ZUS dla przedsiębiorców rosną, a rząd zapewnia, że... spadają

– na ubezpieczenie rentowe 70,05 zł – na ubezpieczenie chorobowe 70,05 zł – na Fundusz Pracy 47,75 zł – na ubezpieczenie wypadkowe Oznacza to, że przedsiębiorcy zapłacą miesięcznie 974,65 zł, czyli o ponad 62 zł miesięcznie więcej niż w tym roku. Składka zdrowotna też

Finansujesz koszty pochówku bliskiej osoby? Wystąp do ZUS o zasiłek pogrzebowy i odprawę pośmiertną

o zasiłek pogrzebowy musi mieć ze sobą dokument ze zdjęciem. W przypadku ubezpieczenia społecznego rolników obowiązują te same zasady co w ZUS. Wniosek o zasiłek pogrzebowy SR-26 należy złożyć we właściwym oddziale regionalnym KRUS. Wniosek można znaleźć na stronie www.krus.gov.pl w zakładce "

System "tarczy" widzi tylko kod, nie człowieka. Rozmowa z przedsiębiorczynią o rządowej pomocy

, na przykład ośmiogodzinnym. Płacimy za pracowników ubezpieczenie zdrowotne, społeczne, a także chorobowe. Mimo że jesteśmy pracodawcą, to system "tarczy finansowej PFR" tak nas nie kwalifikuje. Według niego nie zatrudniamy nikogo. System widzi tylko kod ubezpieczeń naszych pracowników i

Komu się należy świadczenie rehabilitacyjne

, - wywiad zawodowy z miejsca pracy (druk ZUS N-10); wywiad zawodowy nie jest wymagany jeżeli niezdolność do pracy powstała po ustaniu tytułu ubezpieczenia lub osoba niezdolna do pracy jest ubezpieczonym prowadzącym działalność pozarolniczą, - protokół ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy

Sprawdź, czy masz chorobę zawodową

jednostki orzeczniczej zatrudniającej lekarza, który wydał nam orzeczenie. Zasiłek albo renta Jeśli ktoś zachorował na chorobę zawodową, przysługuje mu: + zasiłek chorobowy, + świadczenie rehabilitacyjne – dla ubezpieczonego, który po wyczerpaniu zasiłku chorobowego jest nadal niezdolny do pracy, a

Kuriozalne stanowisko ZUS. Jak idziesz na zwolnienie, zablokuj konta firmowe. Jeśli wpłynie choć złotówka, to zabiorą zasiłek

- To jeden z większych absurdów, o jakich słyszałem. Choć to jednostkowa historia, to od teraz może się przydarzyć każdemu. Mamy do czynienia bowiem z nową wykładnią przepisów dokonaną przez ZUS - mówi dr Łukasz Wacławik, specjalista od ubezpieczeń społecznych. Przychodzi kontrola z ZUS O co chodzi

Urlopy dla rodziców. Ile wynoszą i czym się od siebie różnią?

Z urlopu mogą skorzystać rodzice, którzy pracują na etacie. Przysługuje też, gdy jedno z rodziców jest pracownikiem, a drugie podlega ubezpieczeniu chorobowemu z innego tytułu niż stosunek pracy, np. prowadzi własną działalność gospodarczą. Matki, które są zatrudnione na umowę-zlecenie, nie mają

Komu przysługuje świadczenie rehabilitacyjne?

powstała po ustaniu tytułu ubezpieczenia lub osoba niezdolna do pracy jest ubezpieczonym prowadzącym działalność pozarolniczą, *w razie niezdolności do pracy spowodowanej wypadkiem przy pracy ubezpieczonego, który jest pracownikiem – protokół ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy, *w

Prawnicy czytelnikom, odc. 15. Od kwietnia firma obniżyła pensje o 20 proc. W jakiej wysokości dostanę zasiłek z ZUS?

jest jedynie składka zdrowotna, to wówczas warunek niepodlegania ubezpieczeniom społecznym z innego tytułu niż działalność gospodarcza może zostać uznany za spełniony. Jeśli jednak rzeczywiście podlega Pani obowiązkowo ubezpieczeniom społecznym z obu tytułów, co wstępnie wynika z powyższego opisu, to

Kto może stracić zasiłek chorobowy. Kiedy i jak ZUS kontroluje zwolnienia lekarskie?

Na zasiłku chorobowym możemy być 182 dni, a gdy chorujemy na gruźlicę - 270. Jeśli po zakończeniu zwolnienia nadal nie jesteśmy w stanie pracować, ZUS może przyznać rentę - na stałe lub czasowo. Zamiast tego coraz częściej uznaje, że jest szansa na wyleczenie chorego i wysyła go na świadczenie

W supermarkecie możesz już kupić ubezpieczenie... dla psa. Opłaca się?

jedzeniu. W ramach ubezpieczenia zwierząt koszty leczenia są pokrywane do łącznej kwoty 1 tys. zł, która stanowi górną granicę odpowiedzialności Link4 w odniesieniu do jednego zdarzenia ubezpieczeniowego. Ochrona ubezpieczeniowa obejmuje maksymalnie dwa zdarzenia w roku. Cena? Ubezpieczenie dostępne jest w

W marcu oprócz waloryzacji emeryci i renciści dostaną dodatkowe pieniądze. Nawet 100-300 zł brutto

osoby otrzymujące zasiłki chorobowe i macierzyńskie, a PIT-11 – osoby, które pobrały w ubiegłym roku świadczenie po osobie zmarłej lub alimenty potrącone z wypłacanego przez ZUS świadczenia. Jak się odwołać od decyzji ZUS A co, gdy uznamy, że w naszym rozliczeniu PIT są błędy, i zwrot podatku

Emerytura przedsiębiorcy jeszcze niższa od emerytury z ZUS. Przedsiębiorco, zacznij oszczędzać!

. Wysokość składek jest następująca: * 558,08 zł – na ubezpieczenie emerytalne, * 228,72 zł – na ubezpieczenie rentowe, * 70,05 zł – na ubezpieczenie chorobowe, * 70,05 zł – na Fundusz Pracy, * 47,75 zł – na ubezpieczenie wypadkowe. Oznacza to, że przedsiębiorcy zapłacą

Prawnicy czytelnikom, odc. 5. Czy mogę wziąć L4 ze strachu?

niełatwych decyzji. Prowadzenie biznesu w tych czasach jest niezwykle trudne. W tak samo trudnych sytuacjach są często pracownicy i chcą wiedzieć, jakie przysługują im prawa.  Pod tym linkiem znajduje się pierwszy odcinek: Jak mocno szef może obniżyć mi pensję? Co z podatkiem za niewypłacane pensje

Zachorowała, straciła pracę, przestała płacić czynsz, teraz ma dług. Jest dla niej pomoc

niezdolności do pracy to obecnie 825 zł, więc pani Barbara spełnia kryterium finansowe. Dochód to wszystkie przychody po odliczeniu kosztów ich uzyskania oraz po odliczeniu składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe oraz na ubezpieczenie chorobowe, określonych w przepisach o systemie ubezpieczeń społecznych

Lewe zwolnienia. ZUS złapał setki osób na L4

, rzeczniczka prasowa olsztyńskiego oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. - To nic nadzwyczajnego. Porównywałam statystyki z lat wcześniejszych i regularnie zimą oraz jesienią zwolnień jest najwięcej. Liczba zwolnień rośnie Dwie informacje są jej zdaniem niepokojące. ** Po pierwsze: liczba zwolnień w tym

Pracownicy zapłacą wyższe składki do ZUS. O ile?

składki na ubezpieczenia społeczne: emerytalną, rentową, wypadkową, składkę na Fundusz Pracy (Fundusz Solidarnościowy) oraz składkę zdrowotną i dobrowolną chorobową, czyli blisko dwa razy mniej. Dodatkowo przy samozatrudnieniu pracodawca nie płaci na ZUS ani złotówki, w jego interesie będzie więc &bdquo

Uległeś wypadkowi podczas pracy? Sprawdź, na jaką pomoc ze strony pracodawcy możesz liczyć

ubezpieczonego, który po wyczerpaniu zasiłku chorobowego jest nadal niezdolny do pracy, a dalsze leczenie lub rehabilitacja rokują odzyskanie zdolności do pracy. Dodatkowo takiej osobie należy się odszkodowanie za wypadek przy pracy wypłacone przez ZUS. Jeśli wypadek był śmiertelny, odszkodowanie otrzyma rodzina

Przedsiębiorca i składki na ZUS. Ile trzeba płacić i jaka będzie z tego emerytura?

ubezpieczenie rentowe, – 62,67 zł – na ubezpieczenie chorobowe, – 297,28 zł – na ubezpieczenie zdrowotne (tu podstawa naliczenia składki wynosi 3303,13 zł), – 62,67 zł – na Fundusz Pracy i wypadkowe 46,04 zł. Przedsiębiorcy płacą do ZUS łącznie co najmniej 1172,56 zł. Taką

Urlopy, zasiłki, ochrona przed zwolnieniem - co przysługuje mamom i kobietom w ciąży?

ubezpieczeniem chorobowym. Rodzaj umowy ma drugorzędne znaczenie. Urlop macierzyński wynosi 20 tygodni w przypadku urodzenia jednego dziecka, 31 tygodni – w przypadku urodzenia bliźniaków, 33 tygodnie – w przypadku urodzenia trojaczków, 35 tygodni – w przypadku urodzenia czworaczków, 37 tygodni

Dla kogo wyższa pensja w 2020 r.? Emeryci też dostaną więcej

osób, czyli ok. 13 proc. ogółu liczby pracowników zarabiających najniższą krajową. Od nowego roku do pensji minimalnej nie będzie już wliczany dodatek stażowy. Na ten przepis od lat skarżyli się związkowcy. Dlaczego? - Bo jest zwyczajnie niesprawiedliwy dla osób z dłuższym stażem - tłumaczyli. Na czym

Przedsiębiorca będzie chorował taniej. Koniec dojenia ZUS

zarejestruje prywatną firmę (np. sprzedaż w internecie) i opłaci jedną składkę ubezpieczenia chorobowego w maksymalnej wysokości. W "załatwieniu" sprawy pomagają jej sprytni pośrednicy. Zapewniają matki, że firma nie musi działać, może być tylko na papierze. Jeśli ZUS zapyta, dlaczego nie przynosi

ZUS zabiera miliony za "lewe" zwolnienia lekarskie

, pracował jednocześnie dla dwóch firm. - W wyniku kontroli przeprowadzonej przez pracowników ZUS musiał zwrócić 73 tys. zł zasiłku - informuje Iwona Kowalska, rzeczniczka prasowa regionalnego Zakładu Ubezpieczeń Społecznych województwa dolnośląskiego. Działania inspektorów przyniosły wymierne efekty

Pobrałeś niesłusznie zasiłek? ZUS i KRUS mogą cię ścigać tylko 5 lat

w 2016 r. – od ostatniej wypłaty minęło 5 lat. Zasiłek trzeba zwrócić Jeśli niesłusznie pobieraliśmy zasiłek chorobowy, świadczenie rehabilitacyjne, zasiłek wyrównawczy, zasiłek porodowy, macierzyński czy opiekuńczy musimy go zwrócić wraz z odsetkami. Co w tym przypadku znaczy &bdquo

Strajk nauczycieli. Rodzicu, sprawdź, czy przysługuje ci wolne na opiekę nad dzieckiem lub zasiłek z ZUS

w wysokości 80 proc. wynagrodzenia. Mogą się o niego ubiegać zarówno osoby objęte ubezpieczeniem chorobowym obowiązkowo, jak i na przykład prowadzące działalność gospodarczą i dobrowolnie odprowadzające składkę na chorobowe. Zasiłek przysługuje matce i ojcu dziecka, a wypłacany jest temu z rodziców

Urlopy dla rodziców. Sprawdź, co ci się należy

rozwiązań możesz skorzystać po urodzeniu dziecka. Urlop macierzyński Urlop macierzyński przysługuje kobietom, które w momencie urodzenia dziecka były objęte ubezpieczeniem chorobowym. To ważne, ponieważ o ile jest ono opłacane automatycznie w przypadku umów o pracę, tak dla umowy-zlecenia czy w prowadzeniu

Płaca minimalna w górę! Sprawdź, jakie jeszcze świadczenia będą wyższe od przyszłego roku

gastronomii, hotelarstwie”. Na dodatek pomocnik rolnika nie ma też unormowanego czasu pracy i prawa do wypoczynku. Nie jest również objęty pełnym ubezpieczeniem, a tylko wypadkowym, chorobowym i macierzyńskim. Jest ono zryczałtowane: składka wynosi 100 zł za miesiąc, a więc maksymalnie 300 zł. Jeśli

Przywileje i ochrona kobiet w ciąży. Co przysługuje przyszłej matce według prawa pracy?

datą adopcji. Matka prowadząca działalność gospodarczą Co do zasady – opłacanie składki chorobowej daje przedsiębiorczym matkom te same prawa co zatrudnionym na etacie. W dniu porodu nabywają prawo do urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego. W tym okresie wypłacany jest im zasiłek macierzyński

APK: Skutki finansowe działań zw. z podatkami to szacunkowo 7,4 mld zł w br.

według metodyki ESA2010) oraz inne mechanizmy w celu stabilizacji cen energii elektrycznej (-1,9 mld zł). Drugim pod względem wielkości źródłem dochodów sektora instytucji rządowych i samorządowych są wpływy ze składek na ubezpieczenia społeczne. Ich poziom jest uzależniony od kształtowania się

Na jakie emerytury mogą liczyć przedsiębiorcy?

ubezpieczenia społeczne (emerytalne, rentowe, chorobowe i wypadkowe) oraz na Fundusz Pracy. Jest tak również wtedy, gdy zawiesza działalność gospodarczą (ubezpieczenia emerytalne i rentowe są wtedy dobrowolne). A to oznacza, że im częściej chorujemy, zawieszamy działalność i nie płacimy za te okresy składek

Mundurowi znów dostaną 100 proc. pensji na L4

związkowcy. Łukasz Wacławik, specjalista od ubezpieczeń społecznych z krakowskiej AGH, jest przekonany, że po cofnięciu reformy znów wzrośnie skala zachorowań w służbach. - Bo gdy ma się taką samą pensję na zwolnieniu jak w czasie wykonywania służby, to słabnie motywacja do pracy. Pojawia się pokusa, aby

Wyższe dopłaty za paliwo dla rolników i sprzedaż żywności bez podatku. Korzystne przepisy weszły już w życie

czasu pracy i prawa do wypoczynku. Pomocnik rolnika nie jest też objęty pełnym ubezpieczeniem, a tylko wypadkowym, chorobowym i macierzyńskim. Jest ono zryczałtowane: składka wynosi 100 zł za miesiąc, a więc maksymalnie 300 zł. Jeśli dojdzie do wypadku, pomocnikowi przysługuje jednorazowe odszkodowanie

Szydło: Premia za pracę po osiągnięciu wieku emerytalnego to jeden z pomysłów

rząd chce, aby ten, kto nie skorzysta z przysługującego mu prawa do przejścia na emeryturę, otrzymał "jednorazowe zadośćuczynienie". "Zostało ono wyliczone jako połowa wszystkich danin (podatku dochodowego, składek na ubezpieczenie zdrowotne, chorobowe i rentowe - z wyłączeniem składki

Prawnicy czytelnikom odc. 6. Jestem w okresie przedemerytalnym. Czy pracodawca mógł zmienić mi wymiar czasu pracy?

niełatwych decyzji. Prowadzenie biznesu w tych czasach jest niezwykle trudne. W podobnie trudnych sytuacjach są często pracownicy i chcą wiedzieć, jakie przysługują im prawa.  Pod tym linkiem znajduje się PIERWSZY odcinek: Jak mocno szef może obniżyć mi pensję? Co z podatkiem za niewypłacane pensje

Nie zapomnij - składki, stawki, wskaźniki

zł - ubezpieczenie rentowe 46,94 zł - ubezpieczenie chorobowe 224,24 zł - ubezpieczenie zdrowotne 46,94 zł - składka na Fundusz Pracy 95 790 zł - kwota rocznego ograniczenia podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w 2009 r.

Prawnicy czytelnikom, odc. 14. Jestem w ciąży. Czy pracodawca w czasie pandemii może obniżyć mi pensję?

decyzji. Prowadzenie biznesu w tych czasach jest niezwykle trudne. W podobnie trudnych sytuacjach są często pracownicy i chcą wiedzieć, jakie przysługują im prawa. Pod tym linkiem znajduje się PIERWSZY odcinek: Jak mocno szef może obniżyć mi pensję? Co z podatkiem za niewypłacane pensje moich pracowników