ubezpieczenie chorobowe

Ewa Furtak

Jest jedna choroba, która pozwala być na zasiłku tak długo jak w trakcie ciąży

Jest jedna choroba, która pozwala być na zasiłku tak długo jak w trakcie ciąży

Ubezpieczenie zdrowotne i ubezpieczenie chorobowe często bywają mylone. Tymczasem pierwsze zapewnia bezpłatne leczenie, a drugie - pieniądze na czas choroby.

700 tys. przedsiębiorców nie odbierało listów z ZUS. Skutek? Nie dostaną żadnych świadczeń i zasiłków

Kilkaset tysięcy przedsiębiorców nie będzie mogło od nowego roku płacić składek do ZUS, a kilkadziesiąt tysięcy straci prawo do zasiłku chorobowego i macierzyńskiego. Takie będą skutki nowej ustawy o ubezpieczeniach.

Wszystko o zasiłku chorobowym

Czy muszę płacić składki na ubezpieczenie chorobowe i co mi to da? - pytają "Gazetę" przedsiębiorcy. Na ich pytania odpowiada Przemysław Przybylski, rzecznik ZUS

Co się należy pracującym studentom?

Co się należy pracującym studentom?

emerytalnemu, rentowemu, wypadkowemu i chorobowemu. Obowiązkowa jest też składka na ubezpieczenie zdrowotne. Pracodawca w ciągu 7 dni musi zgłosić nowo zatrudnionego pracownika do ZUS. O tym, czy zostaliśmy zgłoszeni do ubezpieczeń społecznych i z jakim dniem to nastąpiło – możemy sprawdzić na swoim

Zwolnienie lekarskie. Będzie trudniej o pieniądze

Zwolnienie lekarskie. Będzie trudniej o pieniądze

przedsiębiorców, którzy płacą dobrowolną składkę na ubezpieczenie chorobowe. Teraz, gdy zachorują, muszą udowodnić, że w ciągu 90 ostatnich dni podlegali ubezpieczeniu. Po zmianach ich okres wyczekiwania na wypłatę zasiłku wydłuży się do 180 dni. Przykład. Pan Andrzej ma zarejestrowaną działalność gospodarczą

Macierzyństwo a własna firma. Co się należy kobietom w ciąży i po porodzie?

Macierzyństwo a własna firma. Co się należy kobietom w ciąży i po porodzie?

zasiłek macierzyński przez 52 tygodnie (w tym 20 tygodni urlopu macierzyńskiego i 32 tygodnie urlopu rodzicielskiego). Przy dwójce dzieci jest to już 65 tygodni. Kobieta, która prowadzi działalność, ma prawo do zasiłku pod warunkiem, że podlega dobrowolnemu ubezpieczeniu chorobowemu. Konieczne też jest

Jedno konto w ZUS dla firm. Jakie są haczyki?

Jedno konto w ZUS dla firm. Jakie są haczyki?

już nie jest. Pieniądze ze składki chorobowej ZUS księguje od razu na zaległe składki emerytalne albo na fundusz pracy. W ten sposób przedsiębiorca wypada z ubezpieczenia chorobowego, bo na koncie chorobowym ma manko. ZUS wysłał listy do 117 tys. przedsiębiorców, którzy płacą ubezpieczenie chorobowe i

Błędna interpretacja ZUS-u. Przedsiębiorca musi zapłacić zaległe składki

Błędna interpretacja ZUS-u. Przedsiębiorca musi zapłacić zaległe składki

pełnych składek, które obecnie razem ze składką zdrowotną wynoszą 1316 zł miesięcznie (od przyszłego roku wzrosną do ok. 1435 zł). - Postanowiłam więc, że przynajmniej nie będę płacić 70 zł dobrowolnej składki na ubezpieczenie chorobowe. Dla mnie liczy się bowiem każda złotówka  - mówi pani Barbara

Umowa zlecenia a urlop macierzyński

Odpowiedź: Nie ma obowiązku naliczania składek na ubezpieczenia społeczne oraz FP i FGŚP od umowy zlecenia zawartej z byłą pracownicą, która pobiera zasiłek macierzyński. Obowiązkowo należy natomiast naliczyć składkę na ubezpieczenie zdrowotne. 1. Zakończenie umowy o pracę w trakcie urlopu

ZUS zaostrza kontrole zwolnień lekarskich. Wstrzymuje wypłaty zasiłków

ZUS zaostrza kontrole zwolnień lekarskich. Wstrzymuje wypłaty zasiłków

Adam Bodnar, rzecznik praw obywatelskich, interweniował w sprawie wstrzymywania zasiłków jeszcze pod koniec 2019 r. W piśmie do prezes ZUS Gertrudy Uścińskiej zwracał uwagę na wstrzymywanie wypłat z ubezpieczenia chorobowego – zarówno tym, którzy podlegają mu obowiązkowo, jak i tym, którzy

Projekt ustawy dot. likwidacji 30-krotności: Wpływy FUS wzrosną o 7,1 mld zł

przychodu, a więc analogicznie jak w przypadku ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego. Zasadę tę proponuje się również wprowadzić przy składkach płaconych przez płatnika składek za pracowników zatrudnionych w warunkach szczególnych na Fundusz Emerytur Pomostowych. Według projektu, ustawa miałaby wejść w

Chory? Jedź do sanatorium. Zapłaci ZUS

Chory? Jedź do sanatorium. Zapłaci ZUS

cudem. Rząd szuka oszczędności na obietnice socjalne Uprawnieni do świadczenia rehabilitacyjnego  Świadczenie rehabilitacyjne przysługuje objętym ubezpieczeniem chorobowym: pracownikom, osobom wykonującym pracę nakładczą, członkom rolniczych spółdzielni produkcyjnych i spółdzielczych kółek

Program gosp. FPP i CALPE ma przynieść +4,6 mld zł rocznie finansom publicznym

), - efektów poprawy jakości ochrony zdrowia i ograniczenia absencji chorobowych oraz rent z tytułu niezdolności do pracy (+2,2 mld zł), podano w materiale prasowym. Koszt realizacji programu gospodarczego wyniósłby 9,1 mld zł - przewiduje się wzrost wydatków z tytułu restytucji ubezpieczeń społecznych (0,2

Jak samodzielnie opłacać składki do ZUS i NFZ? Czy da się płacić mniej na emeryturę i leczenie?

Jak samodzielnie opłacać składki do ZUS i NFZ? Czy da się płacić mniej na emeryturę i leczenie?

Osoby, które są zatrudnione na podstawie umowy o pracę, podlegają obowiązkowemu ubezpieczeniu emerytalno-rentowemu, wypadkowemu, chorobowemu oraz zdrowotnemu. Składki za takich pracowników odprowadza pracodawca. Podobnie jest w przypadku pracy na umowie-zleceniu. Zleceniobiorca jest objęty

Ubezpieczenia w czasie epidemii. Można zabezpieczyć się na wypadek utraty dochodów, ale są kruczki

Ubezpieczenia w czasie epidemii. Można zabezpieczyć się na wypadek utraty dochodów, ale są kruczki

przypadku polis na życie większość ubezpieczycieli wypłaci rodzinie ubezpieczonego świadczenie niezależnie od tego, czy przyczyną jego śmierci było zakażenie COVID-19, czy też jakakolwiek inna choroba lub wypadek. Hospitalizacja Inaczej jest w razie świadczeń dla samego chorego, np. przyznawanych za okres

FPP, CALPE: Proporcjonalność składek ZUS to mniejsze obciążenia dla 78% firm

Federacji Przedsiębiorców Polskich (FPP) oraz Centrum Analiz Legislacyjnych i Polityki Ekonomicznej (CALPE). FPP postuluje też, by - dzięki zwiększonym przychodom - Fundusz Ubezpieczeń Społecznych (FUS) przejął finansowanie świadczeń chorobowych pracowników od 1. dnia niezdolności do pracy. FPP i CALPE

Składki na ZUS w górę. Wzrost pensji minimalnej to wzrost o 300 zł składek dla nowych przedsiębiorców. A co z pozostałymi firmami?

Składki na ZUS w górę. Wzrost pensji minimalnej to wzrost o 300 zł składek dla nowych przedsiębiorców. A co z pozostałymi firmami?

brutto. W 2020 r. z  pensją minimalną 2600 zł podstawa będzie więc wynosić 780 zł. Przełoży się to na podwyżki składek: - z 131,76 zł do 152,25 zł na ubezpieczenie emerytalne (19,52 proc.), - z 54 zł do 62,4 zł na ubezpieczenie rentowe (8 proc.), - z 16,54 zł do 19,11 zł na ubezpieczenie chorobowe

Sąd wydał wyrok w sprawie kuriozalnej decyzji ZUS

Sąd wydał wyrok w sprawie kuriozalnej decyzji ZUS

ZUS ZUS wystąpił o sporządzenie pisemnego uzasadnienia wyroku. Po zapoznaniu się z nim zapadnie decyzja o kolejnych krokach.    Należy jednak podkreślić, że w świetle przepisów ustawy zasiłkowej nie ma podstaw do odmowy prawa do zasiłku chorobowego, jeżeli ubezpieczony nie wykonywał

W ciąży na zwolnieniu? W czasie kontroli z ZUS nie dostaniesz pieniędzy. "Sama na siebie doniosłam"

W ciąży na zwolnieniu? W czasie kontroli z ZUS nie dostaniesz pieniędzy. "Sama na siebie doniosłam"

chorobowego po krótkim okresie ubezpieczenia, długi okres pobierania zasiłku lub wynagrodzenie, które znacznie przewyższa kwoty otrzymywane przez innych pracowników na podobnym stanowisku w danej firmie. Według rzecznika wytypowanie do sprawdzenia danego przypadku nie ma związku z przypadłością, na którą

PIU: Polacy wydali na dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne 586 mln zł w I-III kw.

Warszawa, 04.12.2018 (ISBnews) - Liczba osób posiadających dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne wzrosła w ciągu roku o 20% - do ponad 2,4 mln. Prawdopodobnie będzie ona dalej rosła, a zakres polis będziesz coraz szerszy, wynika z danych Polskiej Izby Ubezpieczeń (PIU).  W ciągu pierwszych

Kozłowski z FPP: Koronawirus może spowodować 50 mld zł strat dla gospodarki

przez Federację Przedsiębiorców Polskich jest przejęcie przez ZUS wypłaty zasiłku chorobowego od 1. dnia choroby lub kwarantanny w wysokości 100% wynagrodzenia osoby ubezpieczonej. Takie rozwiązanie jest potrzebne w celu wyeliminowania sytuacji, w której w miejscach pracy pojawiałyby się osoby

L4. Jak wyglądają obecnie kontrole zwolnień lekarskich

pracodawcy poprzez system komputerowy, * e-recepty ze specjalnym kodem lekarz wysyła nam na telefon komórkowy. 3. Wysokość chorobowego Na zasiłku chorobowym pracownik może być 182 dni, a gdy choruje na gruźlicę – 270 dni. Po upływie tego czasu możemy liczyć na świadczenie rehabilitacyjne, a później

Przedsiębiorcy, gdy zachorują, nie dostaną zasiłku

Przedsiębiorcy, gdy zachorują, nie dostaną zasiłku

sposób przedsiębiorca wypada z ubezpieczenia chorobowego, bo na koncie chorobowym ma manko. Ponad pół miliona listów Problem długu wobec ZUS dotyczy aż 581 tys. firm, w tym ok. 80 tys. to firmy jednoosobowe, których właściciele podlegają ubezpieczeniu chorobowemu i to ubezpieczenie mogą stracić przez

KNF: Zysk netto ubezpieczycieli wzrósł o 17,34% r/r do 5,71 mld zł w I-III kw.

ubezpieczenia na życie, w których świadczenie zakładu ubezpieczeń jest ustalane w oparciu o określone indeksy lub inne wartości bazowe ) - spadek o 2,29 mld zł, tj. o 27,23%, z poziomu 8,43 mld zł do poziomu 6,13 mld zł.  Najwyższy wzrost składki nastąpił w grupie 5 (ubezpieczenia wypadkowe i chorobowe

Rząd przyjął projekt zakładający zniesienie górnego limitu składek na ZUS

jak w przypadku ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego. Zasada ta zostanie również wprowadzona przy składkach płaconych przez płatnika składek za pracowników zatrudnionych w warunkach szczególnych na Fundusz Emerytur Pomostowych, podano także. CIR wskazało, że wysokość emerytury jest ściśle

Komu się należy świadczenie rehabilitacyjne? Komu ZUS odmawia wypłaty pieniędzy?

stawiać na zabiegi przewidziane przez lekarza. Czytaj też: Jarosław Kaczyński dzięki pomocy urzędników ZUS dostał wyższą emeryturę. O innych Polakach rząd zapomniał Trzeba być ubezpieczonym Świadczenie rehabilitacyjne przysługuje objętym ubezpieczeniem chorobowym: pracownikom, osobom wykonującym pracę

Senat przyjął projekt dot. dodatk. świadczeń dla służby zdrowia wz. z COViD-19

Response Investment Initiative. Kierujący podmiotami leczniczymi, domami pomocy społecznej mieliby obowiązek zapewnienia pracownikom środków ochrony indywidualnej. Projekt zakłada finansowanie składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, chorobowe oraz wypadkowe dla personelu medycznego, mającego

Alkoholik na rencie. Najpierw pił do upadłego, potem pił, żeby żyć. Milion dni na L4 - za chorych płaci państwo

pod uwagę wiele czynników łącznie: stan zdrowia, wiek ubezpieczonego, jego ogólny stan psychofizyczny, doświadczenie zawodowe, wykształcenie i możliwość przekwalifikowania – wyjaśnia Paweł Żebrowski z biura prasowego ZUS. Milion dni na L4 Zanim osoby chore na alkoholizm zaczną w ogóle ubiegać

Emerytura przedsiębiorcy - sprawdź, jak zadbać o przyszłość

podatkowy, członek zarządu PJH Doradztwo Gospodarcze, wyliczył nam, ile przy taki założeniu przedsiębiorcy muszą płacić w 2018 r. na ZUS. Wysokość składek jest następująca: 520,36 zł – na ubezpieczenie emerytalne, 213,26 zł – na ubezpieczenie rentowe, 65,31 zł – na ubezpieczenie chorobowe

Prawnicy Czytelnikom, odc. 9. 5 tys. zł pożyczki dla firm? Brać czy nie brać?

. Co robić? Bardzo uciążliwy dla ubezpieczonych problem opóźnień w wypłacie zasiłków chorobowych dostrzegł Rzecznik Praw Obywatelskich w kontekście prowadzonych długotrwałych kontroli przez ZUS ubezpieczonych i płatników składek. Niestety w omawianym wyżej stanie faktycznym należy podkreślić, że za

Zmiany w ZUS. Od stycznia przedsiębiorcy mogą zostać bez zasiłku chorobowego, macierzyńskiego czy ojcowskiego

znaczenia, czy zalegamy z innymi opłatami wobec ZUS. Od stycznia tak już nie będzie. Pieniądze ze składki chorobowej ZUS będzie księgował od razu na zaległe składki emerytalne albo na Fundusz Pracy. W ten sposób przedsiębiorca wypadnie z ubezpieczenia chorobowego, bo na koncie chorobowym będzie miał manko

Szkoły i przedszkola zamykane z powodu koronawirusa. Jakie prawa przysługują rodzicom?

proc. wynagrodzenia. Mogą się o niego ubiegać zarówno osoby objęte ubezpieczeniem chorobowym obowiązkowo, jak i na przykład prowadzące działalność gospodarczą i dobrowolnie odprowadzające składkę na chorobowe. Zasiłek przysługuje matce i ojcu dziecka, a wypłacany jest temu z rodziców, który wystąpi o

Rekordowy wzrost składki do ZUS dla przedsiębiorców

zamiast 70,05 zł na ubezpieczenie chorobowe (wzrost o 6,79 zł),  76,84 zł zamiast 70,05 zł na Fundusz Pracy (wzrost o 6,79 zł),  52,37 zł zamiast 47,75 zł na ubezpieczenie wypadkowe (wzrost o 4,62 zł). Składka zdrowotna Ostatnią niewiadomą pozostaje składka zdrowotna. Jest ona ustalana na

AXA Ubezpieczenia ma zgodę UOKiK na przejęcie Liberty Ubezpieczenia

szeroko pojętym rynku ubezpieczeń majątkowych i osobowych, jak i w węższym ujęciu, biorąc pod uwagę konkretne grupy ubezpieczeń (m.in. chorobowych, wypadkowych czy komunikacyjnych: AC i OC)" – stwierdzono w informacji. (ISBnews)

Niższy ZUS dla wybranych. Czas na decyzję do 8 stycznia

: 558,08 zł – na ubezpieczenie emerytalne 228,72 zł – na ubezpieczenie rentowe 70,05 zł – na ubezpieczenie chorobowe 70,05 zł – na Fundusz Pracy 47,75 zł – na ubezpieczenie wypadkowe Oznacza to, że przedsiębiorcy zapłacą miesięcznie 974,65 zł, czyli o ponad 62 zł

APK: Deficyt 'general gov't' to 8,4% PKB, dług sektora - 55,2% PKB w 2020 r.

uprawnieni korzystają ze zwolnienia) zostanie sfinansowany z dotacji budżetu państwa. Ubezpieczeni będą mieli zachowaną ciągłość nabywania uprawnień emerytalno-rentowych oraz zachowują prawo do świadczeń zdrowotnych i chorobowych. Powyższy ubytek składek będzie imputowany w transakcji składki na

Podwyżka składek dla przedsiębiorców. O ile więcej trzeba będzie płacić?

zł na ubezpieczenie emerytalne (wzrost o 54,11 zł) (250,90 zł zamiast 228,72 zł na ubezpieczenie rentowe (wzrost o 22,18 zł) (76,84 zł zamiast 70,05 zł na ubezpieczenie chorobowe (wzrost o 6,79 zł) (76,84 zł zamiast 70,05 zł na Fundusz Pracy (wzrost o 6,79 zł) (52,37 zł zamiast 47,75 zł na

KNF: Zysk netto ubezpieczycieli wzrósł o 0,67% r/r do 3,81 mld zł w I poł. 2018

(ubezpieczenia wypadkowe i chorobowe) – o 0,19 mld zł tj. o 7,13%, do wartości 2,92 mld zł" - czytamy dalej.  Składka przypisana brutto z tytułu wpłat jednorazowych za I półrocze 2018 r. osiągnęła poziom 2,94 mld zł i zmniejszyła się o 1,08 mld zł r/r (36,73%). Natomiast składka płacona

Udział PZU w rynku ubezp. życiowych wzrósł do 33,7%, mająt. - do 33,3% w III kw.

związku z oferowaniem ubezpieczeniowych produktów o charakterze inwestycyjnym. Drugą pozycję zajmowały ubezpieczenia na życie (grupa 1) stanowiące 33,14% składki przypisanej brutto. Kolejną pozycję zajmowały uzupełniające ubezpieczenia wypadkowe i chorobowe (grupa 5), stanowiące 23,05% składki"

Koronawirus szkodzi twemu biznesowi? Rząd chce wprowadzić ulgi dla przedsiębiorców

ma przestój i pracownicy nie przychodzą do pracy, pracodawca może im płacić pensję minimalną. Zasiłki Przedsiębiorca z ubezpieczeniem chorobowym, który w związku z koronawirusem nie może wykonywać działalności gospodarczej, otrzyma z ZUS zasiłek chorobowy. Warunek? Musi otrzymać zwolnienie lekarskie

Gigantyczna podwyżka składek dla przedsiębiorców. "Rząd będzie miał z czego finansować wydatki"

),  76,84 zł zamiast 70,05 zł na ubezpieczenie chorobowe (wzrost o 6,79 zł),  76,84 zł zamiast 70,05 zł na Fundusz Pracy (wzrost o 6,79 zł),  52,37 zł zamiast 47,75 zł na ubezpieczenie wypadkowe (wzrost o 4,62 zł). Składka zdrowotna Ostatnią niewiadomą pozostawała składka zdrowotna

Prawnicy czytelnikom, odc. 3. Czy pracownik, który jest w kwarantannie, ma prawo do wynagrodzenia za pracę? I kto płaci?

zostanie zwolniony przedsiębiorca, to 9% podstawy wymiaru. Ponadto zwolnienie z obowiązku opłacania składek ZUS obejmuje nie tylko składkę zdrowotną, ale też wszystkie rodzaje składek, tj. obowiązkowe ubezpieczenia emerytalne i rentowe, wypadkowe, dobrowolne ubezpieczenie chorobowe, Fundusz Pracy i Fundusz

Rewolucyjne zmiany w kontrolach zwolnień lekarskich przez ZUS. Wezwą nas mailem, sprawdzą, czy leżymy

chorobowy. Podstawa prawna nowych przepisów to art. 59 ust. 5a – 5g ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2017 r. poz. 1368 z późn. zm.). Ile państwo dopłaci do emerytur minimalnych po likwidacji OFE? Nieprzyjemna niespodzianka E

Przedsiębiorcę, który zbyt często choruje, ZUS chce wykreślić z ewidencji gospodarczej

Jeszcze do niedawna, gdy ZUS nie chciał płacić zasiłku chorobowego, kontrolował chorego, czy stosuje się do zaleceń lekarza. A więc, czy np. leży w łóżku, a nie biega po centrach handlowych. Gdy się okazywało, że nie ma tu żadnych uchybień, brał się do sprawdzania, czy chory rzeczywiście jest chory

Prawnicy Czytelnikom odc. 10. Subwencja PFR dla mikrofirm? Jakie są warunki?

doznał, odpowiedź jest przygotowana wariantowo. Jednocześnie jest oparta na założeniu, że Autor był pracownikiem. Jeżeli Autor doznał wypadku przy pracy, przez pierwsze 182 dni niezdolności do pracy przysługuje mu zasiłek chorobowy wypłacany z ubezpieczenia wypadkowego. Aby go uzyskać, konieczne jest

Wypłata dodatkowego zasiłku opiekuńczego w maju. Jest to możliwe. "Dzwoniłam do ZUS, byłam 560. w kolejce"

.  Ile wynosi zasiłek dodatkowy na dziecko i jak go uzyskać?  O zasiłek opiekuńczy może wnioskować każdy, kto podlega ubezpieczeniu chorobowemu – obowiązkowo lub dobrowolnie.  Miesięczny zasiłek opiekuńczy wynosi 80 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia pracownika

MR przygotuje projekt specustawy ws. pakietu osłonowego dla przedsiębiorców

wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę, wskazano również. Przedsiębiorca z ubezpieczeniem chorobowym, który w związku z koronawirusem nie może wykonywać działalności gospodarczej, otrzyma z ZUS zasiłek chorobowy na ogólnych zasadach, tj. jeżeli otrzyma zwolnienie lekarskie albo decyzję

UOKiK zgodził się na przejęcie Liberty Ubezpieczenia przez AXA

konkretne grupy ubezpieczeń (m.in. chorobowych, wypadkowych czy komunikacyjnych: AC i OC)". Transakcja zakupu ubezpieczyciela opiewa na 92,3 mln zł. Liberty działa na polskim rynku od 8 lat, a w 2014 roku sprzedała polisy za 315 mln zł. Po zakupie Liberty AXA zwiększy swój udział w rynku polis

Pomoc dla przedsiębiorców od kwietnia. Co zawiera "tarcza antykryzysowa" i kto może z niej skorzystać

i pracownicy nie przychodzą do pracy, pracodawca może im płacić pensję minimalną. To oznacza, że pracownicy mogą liczyć na 1300 zł brutto ze składek i 2600 zł brutto od pracodawcy. 3. Zasiłki Pracownicy lub przedsiębiorcy z ubezpieczeniem chorobowym, którzy w związku z zakażeniem koronawirusem nie

Kiedy można wziąć urlop bezpłatny? Czy pracodawca może go odmówić?

– na co wskazuje już sama nazwa – nie należy się bowiem pracownikowi żadne wynagrodzenie. Mało tego, taki pracownik nie ma też prawa do świadczeń z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, jak zasiłek chorobowy czy opiekuńczy. Przykład. Pani Anna od trzech miesięcy przebywa na urlopie bezpłatnym. W

Rewolucja w kontroli zwolnień lekarskich. Koniec zwolnień na papierze

. Chyba że ktoś nie zna przepisów i sam ZUS-owi przekaże wszystkie dane i zgodzi się na wszystko, co ZUS zaproponuje – mówi dr Łukasz Wacławik, specjalista od ubezpieczeń społecznych. Wynagrodzenie od pracodawcy przez pierwsze 33 dni Na zasiłku chorobowym możemy być 182 dni, a gdy chorujemy na

Coraz więcej Polaków pobiera świadczenie rehabilitacyjne

ubezpieczeniem chorobowym: * pracownikom, * osobom wykonującym pracę nakładczą, * członkom rolniczych spółdzielni produkcyjnych i spółdzielni kółek rolniczych, * osobom wykonującym odpłatnie pracę na podstawie skierowania do pracy w czasie odbywania kary pozbawienia wolności lub tymczasowego aresztowania

Jak legalnie zatrudnić nianię

jest objęta składkami wynikającymi z umowy uaktywniającej. Ubezpieczenie chorobowe jest dla niani dobrowolne. Składkę na nie finansuje sama niania. Rodzic potrąca jej składkę z pensji i odprowadza do ZUS. Jak obliczyć dofinansowanie Przyjmijmy, że umówiliśmy się z nianią na najniższą pensję, czyli 2100

PIU: Składka w ubezpieczeniach zdrowotnych wzrosła o 21% r/r w III kw. 2017 r.

;raportu PIU "Jak ubezpieczenia zmieniają Polskę i Polaków", opublikowanego w listopadzie ubiegłego roku, dostęp do opieki medycznej jest w stanie skutecznie ograniczać nawet o 70% absencję chorobową pracowników. To w dużej mierze wpływa na fakt, że obserwuje się dziś nie tylko wzrost

Podwyżka składek ZUS dla przedsiębiorców. Kto będzie mógł liczyć na ulgi?

o 22,18 zł), * 76,84 zł zamiast 70,05 zł na ubezpieczenie chorobowe (wzrost o 6,79 zł), * 76,84 zł zamiast 70,05 zł na Fundusz Pracy (wzrost o 6,79 zł), * 52,37 zł zamiast 47,75 zł na ubezpieczenie wypadkowe (wzrost o 4,62 zł). Czytaj też: Podatek estoński. "Gdyby obowiązywał wszystkich

Prawnicy czytelnikom, odc. 2. Czy mając umowy-zlecenia, mogę wystąpić do ZUS o postojowe?

antykryzysowej" (art. 31zo) zwalniają osobę prowadzącą pozarolniczą działalność gospodarczą z obowiązku uiszczania całości składek na ZUS (tj. na ubezpieczenie emerytalne, rentowe, chorobowe, wypadkowe, zdrowotne, Fundusz Pracy i Fundusz Solidarnościowy) za okres od 1 marca 2020 r. do 31 maja 2020 r

PIU: Zakłady ubezpieczeń na życie też powinny prowadzić PPK

. możliwość oferowania ubezpieczeń wypadkowych bądź chorobowych, związanych z ubezpieczeniem na życie. Dzięki temu oszczędzający mogliby otrzymywać dodatkowe pieniądze na wypadek poważnego zachorowania i nie musieliby korzystać z kapitału już odłożonego w PPK. Ten pracowałby nadal na przyszłą emeryturę

ZUS zapłaci za sanatorium. Kto ma szansę na wyjazd?

Sanatorium z ZUS. Warunki Jeżeli chcemy wyjechać do sanatorium z ZUS, musimy dodatkowo spełnić jeden z warunków. Powinniśmy: - być ubezpieczeni w ZUS, a więc pracować zawodowo, - pobierać zasiłek chorobowy lub świadczenie rehabilitacyjne, - pobierać rentę okresową (a więc przyznaną tylko na

Jak ZUS kontroluje zwolnienia lekarskie?

Na zasiłku chorobowym możemy być 182 dni, a gdy chorujemy na gruźlicę – 270 dni. Po zakończeniu chorobowego, gdy nadal nie możemy pracować, ZUS może przyznać rentę – na stałe lub czasowo. Coraz częściej Zakład uznaje, że możemy się wyleczyć i wysyła chorych na świadczenie

Kto w 2018 r. zapłaci wyższe składki na ZUS, kto będzie z nich zwolniony przez pół roku, a kto nie zapłaci wcale? Mamy wyliczenia

następująca: 520,36 zł – na ubezpieczenie emerytalne, 213,26 zł – na ubezpieczenie rentowe, 65,31 zł – na ubezpieczenie chorobowe, 65,31 zł – na Fundusz Pracy 47,98 zł - na ubezpieczenie wypadkowe  Wysokość składki zdrowotnej, którą przedsiębiorcy będą płacili w przyszłym

Składka ZUS w 2019 r. rośnie najszybciej od sześciu lat. Wiadomo już, ile będą płacić przedsiębiorcy

ubezpieczenie rentowe; 70,05 zł – na ubezpieczenie chorobowe; 70,05 zł – na Fundusz Pracy; 47,75 zł – na ubezpieczenie wypadkowe. Ostatnią niewiadomą pozostawała składka zdrowotna. W piątek GUS podał ostatnie dane potrzebne do jej wyliczenia, gdyż jest ona ustalana na podstawie przeciętnego

E-zwolnienie to ułatwienie. Czy ZUS-owi zależy na e-zwolnieniach, bo łatwiej je kontrolować?

Możliwość wystawiania e-zwolnień istnieje od stycznia 2016 roku. Dotąd wystawiono ich około dwóch milionów. To 4 proc. wszystkich zwolnień chorobowych, których udzielono od tego momentu. Wprowadzenie obowiązku wystawiania wszystkich zwolnień chorobowych w formie elektronicznej było już dwukrotnie

Pracujesz na L4? Możesz ponieść konsekwencje

Każdego roku inspektorzy Zakładu Ubezpieczeń Społecznych kontrolują osoby przebywające na zwolnieniach lekarskich. Sprawdzają, czy pracownicy, przebywający na L4, faktycznie wracają do zdrowia. Nierzadko zdarza się, że zamiast wykorzystywać chorobowe na rekonwalescencję, wyjeżdżają na wczasy

Większa płaca minimalna i dodatki

chorobowego. Podstawa wymiaru tego świadczeń nie może być  bowiem niższa od kwoty minimalnego wynagrodzenia po odliczeniu kwoty składek na ubezpieczenia społeczne (czyli 13,71 proc.). Tak więc przy pensji minimalnej, która od 2020 r. wyniesie 2600 zł, podstawa do obliczeń to 2243,54 zł (2600 minus 13,71

Składki do ZUS dla przedsiębiorców rosną, a rząd zapewnia, że... spadają

– na ubezpieczenie rentowe 70,05 zł – na ubezpieczenie chorobowe 70,05 zł – na Fundusz Pracy 47,75 zł – na ubezpieczenie wypadkowe Oznacza to, że przedsiębiorcy zapłacą miesięcznie 974,65 zł, czyli o ponad 62 zł miesięcznie więcej niż w tym roku. Składka zdrowotna też

System "tarczy" widzi tylko kod, nie człowieka. Rozmowa z przedsiębiorczynią o rządowej pomocy

, na przykład ośmiogodzinnym. Płacimy za pracowników ubezpieczenie zdrowotne, społeczne, a także chorobowe. Mimo że jesteśmy pracodawcą, to system "tarczy finansowej PFR" tak nas nie kwalifikuje. Według niego nie zatrudniamy nikogo. System widzi tylko kod ubezpieczeń naszych pracowników i

Finansujesz koszty pochówku bliskiej osoby? Wystąp do ZUS o zasiłek pogrzebowy i odprawę pośmiertną

wypadkowe i chorobowe, ile chce. Tu nie obowiązują limity ilościowe polis, ale każdy ubezpieczyciel ma prawo kwotowo ograniczyć wysokość ubezpieczenia, a tym samym kwoty wypłat za dane zdarzenie. Dla przykładu: jeżeli ubezpieczyciel X może zawrzeć ze mną umowę na wypłatę świadczenia z tytułu nowotworu na

Komu się należy świadczenie rehabilitacyjne

O świadczenie rehabilitacyjne występujemy po zakończeniu pobierania zasiłku chorobowego. Na zwolnieniu lekarskim możemy być maksymalnie 182 dni (w przypadku gruźlicy i ciąży – 270). Zamiast renty Jeżeli po okresie zwolnienia lekarskiego nadal nie kwalifikujemy się do pracy, ZUS może nam

Sprawdź, czy masz chorobę zawodową

jednostki orzeczniczej zatrudniającej lekarza, który wydał nam orzeczenie. Zasiłek albo renta Jeśli ktoś zachorował na chorobę zawodową, przysługuje mu: + zasiłek chorobowy, + świadczenie rehabilitacyjne – dla ubezpieczonego, który po wyczerpaniu zasiłku chorobowego jest nadal niezdolny do pracy, a

Kuriozalne stanowisko ZUS. Jak idziesz na zwolnienie, zablokuj konta firmowe. Jeśli wpłynie choć złotówka, to zabiorą zasiłek

- To jeden z większych absurdów, o jakich słyszałem. Choć to jednostkowa historia, to od teraz może się przydarzyć każdemu. Mamy do czynienia bowiem z nową wykładnią przepisów dokonaną przez ZUS - mówi dr Łukasz Wacławik, specjalista od ubezpieczeń społecznych. Przychodzi kontrola z ZUS O co chodzi

Urlopy dla rodziców. Ile wynoszą i czym się od siebie różnią?

Z urlopu mogą skorzystać rodzice, którzy pracują na etacie. Przysługuje też, gdy jedno z rodziców jest pracownikiem, a drugie podlega ubezpieczeniu chorobowemu z innego tytułu niż stosunek pracy, np. prowadzi własną działalność gospodarczą. Matki, które są zatrudnione na umowę-zlecenie, nie mają

Komu przysługuje świadczenie rehabilitacyjne?

powstała po ustaniu tytułu ubezpieczenia lub osoba niezdolna do pracy jest ubezpieczonym prowadzącym działalność pozarolniczą, *w razie niezdolności do pracy spowodowanej wypadkiem przy pracy ubezpieczonego, który jest pracownikiem – protokół ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy, *w

Prawnicy czytelnikom, odc. 15. Od kwietnia firma obniżyła pensje o 20 proc. W jakiej wysokości dostanę zasiłek z ZUS?

. Prowadzę jednoosobową działalność gospodarczą i korzystam z ulgi na start. Złożyłam wniosek o zwolnienie ze składek na ubezpieczenie ZUS w marcu, nie dostałam jeszcze odpowiedzi. Nie opłaciłam składek w marcu. Dziś przeczytałam, że zwolnienie nie przysługuje osobom korzystającym z ulgi na start. Co należy

Kto może stracić zasiłek chorobowy. Kiedy i jak ZUS kontroluje zwolnienia lekarskie?

Na zasiłku chorobowym możemy być 182 dni, a gdy chorujemy na gruźlicę - 270. Jeśli po zakończeniu zwolnienia nadal nie jesteśmy w stanie pracować, ZUS może przyznać rentę - na stałe lub czasowo. Zamiast tego coraz częściej uznaje, że jest szansa na wyleczenie chorego i wysyła go na świadczenie

W supermarkecie możesz już kupić ubezpieczenie... dla psa. Opłaca się?

tys. zł, przy udziale własnym 20 zł, czy pokrycie kosztów leczenia choroby psa lub kota do sumy 5 tys. zł na jednostkę chorobową, musimy zapłacić – w zależności od rasy psa – od 500 zł do 1 tys. zł rocznie. Haczyk? Ubezpieczenia „PETSUPPORT” i „mySafety Pupil” są

W marcu oprócz waloryzacji emeryci i renciści dostaną dodatkowe pieniądze. Nawet 100-300 zł brutto

, którzy dostają pieniądze na konto, dostaną większy przelew, a ci, którzy za pośrednictwem poczty, otrzymają dodatkową sumę od listonosza. ZUS właśnie ogłosił, że już przesłał ponad 9,6 mln deklaracji podatkowych PIT do wszystkich osób, które w 2018 roku pobierały świadczenia z ubezpieczeń społecznych

Emerytura przedsiębiorcy jeszcze niższa od emerytury z ZUS. Przedsiębiorco, zacznij oszczędzać!

. Wysokość składek jest następująca: * 558,08 zł – na ubezpieczenie emerytalne, * 228,72 zł – na ubezpieczenie rentowe, * 70,05 zł – na ubezpieczenie chorobowe, * 70,05 zł – na Fundusz Pracy, * 47,75 zł – na ubezpieczenie wypadkowe. Oznacza to, że przedsiębiorcy zapłacą

Prawnicy czytelnikom, odc. 5. Czy mogę wziąć L4 ze strachu?

od dnia 1 lutego 2020 r. do dnia 29 lutego 2020 r. i na dzień 31 marca 2020 r., 3) w okresie od dnia 1 marca 2020 r. do dnia 31 marca 2020 r. i na dzień 30 kwietnia 2020 r. – zgłosił do ubezpieczeń społecznych od 10 do 49 ubezpieczonych.  Czy możemy się starać o ulgę w wysokości 50 proc

Zachorowała, straciła pracę, przestała płacić czynsz, teraz ma dług. Jest dla niej pomoc

niezdolności do pracy to obecnie 825 zł, więc pani Barbara spełnia kryterium finansowe. Dochód to wszystkie przychody po odliczeniu kosztów ich uzyskania oraz po odliczeniu składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe oraz na ubezpieczenie chorobowe, określonych w przepisach o systemie ubezpieczeń społecznych

Lewe zwolnienia. ZUS złapał setki osób na L4

, rzeczniczka prasowa olsztyńskiego oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. - To nic nadzwyczajnego. Porównywałam statystyki z lat wcześniejszych i regularnie zimą oraz jesienią zwolnień jest najwięcej. Liczba zwolnień rośnie Dwie informacje są jej zdaniem niepokojące. ** Po pierwsze: liczba zwolnień w tym

Pracownicy zapłacą wyższe składki do ZUS. O ile?

składki na ubezpieczenia społeczne: emerytalną, rentową, wypadkową, składkę na Fundusz Pracy (Fundusz Solidarnościowy) oraz składkę zdrowotną i dobrowolną chorobową, czyli blisko dwa razy mniej. Dodatkowo przy samozatrudnieniu pracodawca nie płaci na ZUS ani złotówki, w jego interesie będzie więc &bdquo

Uległeś wypadkowi podczas pracy? Sprawdź, na jaką pomoc ze strony pracodawcy możesz liczyć

ubezpieczonego, który po wyczerpaniu zasiłku chorobowego jest nadal niezdolny do pracy, a dalsze leczenie lub rehabilitacja rokują odzyskanie zdolności do pracy. Dodatkowo takiej osobie należy się odszkodowanie za wypadek przy pracy wypłacone przez ZUS. Jeśli wypadek był śmiertelny, odszkodowanie otrzyma rodzina

Przedsiębiorca i składki na ZUS. Ile trzeba płacić i jaka będzie z tego emerytura?

ubezpieczenie rentowe, – 62,67 zł – na ubezpieczenie chorobowe, – 297,28 zł – na ubezpieczenie zdrowotne (tu podstawa naliczenia składki wynosi 3303,13 zł), – 62,67 zł – na Fundusz Pracy i wypadkowe 46,04 zł. Przedsiębiorcy płacą do ZUS łącznie co najmniej 1172,56 zł. Taką

Urlopy, zasiłki, ochrona przed zwolnieniem - co przysługuje mamom i kobietom w ciąży?

ubezpieczeniem chorobowym. Rodzaj umowy ma drugorzędne znaczenie. Urlop macierzyński wynosi 20 tygodni w przypadku urodzenia jednego dziecka, 31 tygodni – w przypadku urodzenia bliźniaków, 33 tygodnie – w przypadku urodzenia trojaczków, 35 tygodni – w przypadku urodzenia czworaczków, 37 tygodni

Dla kogo wyższa pensja w 2020 r.? Emeryci też dostaną więcej

. Łukasza Wacławika, specjalisty od ubezpieczeń społecznych, waloryzacja wyniosłaby ok. 3,75 proc. Przy wskaźniku waloryzacji 3,75 proc. emerytura w wysokości 1,3 tys. zł brutto wzrosłaby o 48,75 zł brutto, a w wysokości 1,5 tys. zł – o mniej więcej 56,25 zł Po zmianie zasad wszyscy emeryci dostaną

Przedsiębiorca będzie chorował taniej. Koniec dojenia ZUS

zarejestruje prywatną firmę (np. sprzedaż w internecie) i opłaci jedną składkę ubezpieczenia chorobowego w maksymalnej wysokości. W "załatwieniu" sprawy pomagają jej sprytni pośrednicy. Zapewniają matki, że firma nie musi działać, może być tylko na papierze. Jeśli ZUS zapyta, dlaczego nie przynosi

ZUS zabiera miliony za "lewe" zwolnienia lekarskie

, pracował jednocześnie dla dwóch firm. - W wyniku kontroli przeprowadzonej przez pracowników ZUS musiał zwrócić 73 tys. zł zasiłku - informuje Iwona Kowalska, rzeczniczka prasowa regionalnego Zakładu Ubezpieczeń Społecznych województwa dolnośląskiego. Działania inspektorów przyniosły wymierne efekty

Pobrałeś niesłusznie zasiłek? ZUS i KRUS mogą cię ścigać tylko 5 lat

ZUS odrzuci wniosek o umorzenie lub rozłożenie płatności na raty, można odwołać się od tej decyzji do sądu. A ten – gdy uzna argumenty ubezpieczonego – może zakazać Zakładowi ściągania niesłusznie pobranych świadczeń. Przykład. ZUS wypłacał pani Barbarze zasiłek chorobowy. Lekarz

Strajk nauczycieli. Rodzicu, sprawdź, czy przysługuje ci wolne na opiekę nad dzieckiem lub zasiłek z ZUS

w wysokości 80 proc. wynagrodzenia. Mogą się o niego ubiegać zarówno osoby objęte ubezpieczeniem chorobowym obowiązkowo, jak i na przykład prowadzące działalność gospodarczą i dobrowolnie odprowadzające składkę na chorobowe. Zasiłek przysługuje matce i ojcu dziecka, a wypłacany jest temu z rodziców

Urlopy dla rodziców. Sprawdź, co ci się należy

rozwiązań możesz skorzystać po urodzeniu dziecka. Urlop macierzyński Urlop macierzyński przysługuje kobietom, które w momencie urodzenia dziecka były objęte ubezpieczeniem chorobowym. To ważne, ponieważ o ile jest ono opłacane automatycznie w przypadku umów o pracę, tak dla umowy-zlecenia czy w prowadzeniu

Płaca minimalna w górę! Sprawdź, jakie jeszcze świadczenia będą wyższe od przyszłego roku

gastronomii, hotelarstwie”. Na dodatek pomocnik rolnika nie ma też unormowanego czasu pracy i prawa do wypoczynku. Nie jest również objęty pełnym ubezpieczeniem, a tylko wypadkowym, chorobowym i macierzyńskim. Jest ono zryczałtowane: składka wynosi 100 zł za miesiąc, a więc maksymalnie 300 zł. Jeśli

Przywileje i ochrona kobiet w ciąży. Co przysługuje przyszłej matce według prawa pracy?

pracownica nabywa prawo do pełnego urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego. Czytaj też:  Praca w nadgodzinach. Na jakich zasadach i z jakim wynagrodzeniem? Ciąża na umowie o dzieło i bez ubezpieczenia Matce zatrudnionej na podstawie umowy o dzieło, czyli nieopłacającej składki chorobowej, przysługuje

APK: Skutki finansowe działań zw. z podatkami to szacunkowo 7,4 mld zł w br.

; - czytamy dalej. Ponadto, w horyzoncie prognozy na dochody z tytułu PIT wpływać będą planowane działania systemowe zwiększające wpływy ze składek na ubezpieczenia społeczne (porównaj niżej). "Poziom dochodów podatkowych w najbliższych latach będzie także determinowany przez: - obniżenie stawek

Na jakie emerytury mogą liczyć przedsiębiorcy?

muszą płacić przedsiębiorcy: + 474,92 zł (2433 zł x 19,52 proc.) - na ubezpieczenie emerytalne, + 194,64 zł (8 proc.) - na ubezpieczenie rentowe, + 59,61 zł (2,45 proc.) - na ubezpieczenie chorobowe, + 59,61 zł - (2,45 proc.) - na Fundusz Pracy, + 43,79 zł - na ubezpieczenie wypadkowe. Natomiast

Mundurowi znów dostaną 100 proc. pensji na L4

uciekać na zwolnienie - mówi. Kumulacja przywilejów Wacławik zwraca uwagą, że zmiany w przepisach o chorobowym dla mundurowych będą niesprawiedliwe w stosunku do cywili, tym bardziej że mundurowi i tak mają dziś inne przywileje, o których ubezpieczeni w ZUS mogą tylko pomarzyć. Przykłady? (Przebywanie na

Wyższe dopłaty za paliwo dla rolników i sprzedaż żywności bez podatku. Korzystne przepisy weszły już w życie

czasu pracy i prawa do wypoczynku. Pomocnik rolnika nie jest też objęty pełnym ubezpieczeniem, a tylko wypadkowym, chorobowym i macierzyńskim. Jest ono zryczałtowane: składka wynosi 100 zł za miesiąc, a więc maksymalnie 300 zł. Jeśli dojdzie do wypadku, pomocnikowi przysługuje jednorazowe odszkodowanie

Szydło: Premia za pracę po osiągnięciu wieku emerytalnego to jeden z pomysłów

rząd chce, aby ten, kto nie skorzysta z przysługującego mu prawa do przejścia na emeryturę, otrzymał "jednorazowe zadośćuczynienie". "Zostało ono wyliczone jako połowa wszystkich danin (podatku dochodowego, składek na ubezpieczenie zdrowotne, chorobowe i rentowe - z wyłączeniem składki

Prawnicy czytelnikom odc. 6. Jestem w okresie przedemerytalnym. Czy pracodawca mógł zmienić mi wymiar czasu pracy?

jeśli rozpocznę przyjmowanie pacjentów, będę musiała zwrócić zasiłek? O jakie inne opcje pomocy z "tarczy antykryzysowej" mogę się ubiegać? Na podstawie ustawy o "tarczy antykryzysowej", osobie objętej ubezpieczeniem chorobowym (np. z tytułu prowadzonej działalności gospodarczej

Nie zapomnij - składki, stawki, wskaźniki

zł - ubezpieczenie rentowe 46,94 zł - ubezpieczenie chorobowe 224,24 zł - ubezpieczenie zdrowotne 46,94 zł - składka na Fundusz Pracy 95 790 zł - kwota rocznego ograniczenia podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w 2009 r.

Prawnicy czytelnikom, odc. 14. Jestem w ciąży. Czy pracodawca w czasie pandemii może obniżyć mi pensję?

stycznia 2020 r., brak innego tytułu do ubezpieczeń społecznych np. zawartej umowy o pracę. Natomiast o świadczenie postojowe w kwocie 1300 zł netto może się ubiegać przedsiębiorca, który: rozlicza podatek kartą podatkową oraz jest zwolniony z opłacania podatku VAT, nie ma innego tytułu do ubezpieczeń