1 2 etatu wynagrodzenie

Ustawa o 12 zł za godzinę czeka na podpis prezydenta

Sejm przyjął drobne senackie poprawki do ustawy, która wprowadza minimalną stawkę za godzinę pracy. Od 1 stycznia 2017 roku zleceniobiorcy i samozatrudnieni nie będą mogli zarabiać mniej niż 12 zł brutto za godzinę. W tym samym terminie kwota zostanie waloryzowana - prawdopodobnie wzrośnie do 13 zł.

Słabszy wzrost zatrudnienia i wynagrodzeń w Polsce. "Duże rozczarowanie"

Słabszy wzrost zatrudnienia i wynagrodzeń w Polsce. "Duże rozczarowanie"

Tempo wzrostu liczby etatów w sektorze przedsiębiorstw wyhamowało w sierpniu do 3,1 proc. - podał GUS. Analitycy spodziewali się wzrostu o 3,2 proc. - Wobec poprzedniego miesiąca zatrudnienie obniżyło się o 1 tys., co jest dużym rozczarowaniem. Spowolnienie tempa przyrostu nowych etatów

Premier podpisała rozporządzenie ws. wzrostu płacy min. do 2000 zł od stycznia

Warszawa, 13.09.2016 (ISBnews) - Premier Beata Szydło podpisała rozporządzenie Rady Ministrów, na mocy którego płaca minimalna wzrośnie do 2000 zł od stycznia 2017 r. "Rozporządzenie o minimalnym wynagrodzeniu podpisane. Od 1 stycznia 2017 roku minimalna płaca to 2000 zł" - napisała

DM mBanku obniżył wycenę Orange Polska do 6,9 zł, nadal rekomenduje 'kupuj'

dwóch ostatnich lat: (1) Spółka w 2015 r. zabezpieczyła pojemność sieci mobilnej zdobywając dwa pasma z zakresu 800 MHz, (2) rozpoczęła budowę superszybkiej sieci FTTH, którą postrzegamy jako „miedź na następne 50 lat", (3) wprowadziła jasną ofertę konwergentną i pozycjonuje się jako operator

Rafalska: Resort pracy chce, żeby płaca minimalna w 2018 roku wynosiła 2100 zł brutto

Rafalska: Resort pracy chce, żeby płaca minimalna w 2018 roku wynosiła 2100 zł brutto

. przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw (4489 zł i 7 gr brutto w kwietniu wg GUS). Płaca minimalna wzrosła od 1 stycznia br. o 150 zł i wynosi obecnie 2 tys. zł brutto, z czego pracownik na rękę otrzymuje ok. 1460 zł. Płaca minimalna brutto brutto, czyli całkowity koszt po stronie pracodawcy, to

Emeryci, nauczyciele, urzędnicy, mundurowi, pielęgniarki. Kto dostanie podwyżkę w 2017 roku?

Emeryci, nauczyciele, urzędnicy, mundurowi, pielęgniarki. Kto dostanie podwyżkę w 2017 roku?

rząd przeznaczył na podwyżki dla budżetówki 2 mld zł. Emeryci Już 1 marca Polacy pobierający z ZUS lub KRUS emeryturę minimalną, czyli 882,56 zł brutto, dostaną podwyżkę o 118 zł brutto. Rząd postanowił bowiem, że najniższe emerytury wzrosną do 1 tys. zł brutto. Oczywiście podwyżkę dostaną też osoby

Podwyżki dla nauczycieli, pielęgniarek i urzędników. O ile wzrosną pensje?

Podwyżki dla nauczycieli, pielęgniarek i urzędników. O ile wzrosną pensje?

stycznia 2017 r. dostaną 1,3 proc. podwyżki, czyli ok. 50 zł brutto na etat. Minimalne zarobki wzrosną do 2 tys. zł brutto. Jest to wynagrodzenie zasadnicze, do tego mogą dochodzić np. dodatki za staż. Po zmianach na stanowiskach samodzielnych pracownicy i urzędnicy mogą zarabiać od 2 do 12 tys. zł, a na

Rynek pracy pozostaje stabilny, będzie wsparciem dla konsumpcji wg analityków

stanowić presji na zmianę polityki pieniężnej dopóki nie zobaczymy wyraźnych wzrostów inflacji bazowej" - główny ekonomista BPS TFI Krzysztof Wołowicz. "Zakładając, że tempo wzrostu nominalnych wynagrodzeń w tym roku będzie umiarkowane (tj. ok. 5%), inflacja na poziomie ok. 2% (nasza prognoza

Lidl podnosi pensje. Kasjer sprzedawca dostanie 2,4 tys. zł

Lidl podnosi pensje. Kasjer sprzedawca dostanie 2,4 tys. zł

lepiej niż Biedronka Tym samym Lidl nadal płaci nieco lepiej niż jego portugalski konkurent Biedronka. Ta ostatnia poinformowała w ubiegły czwartek, że minimalne wynagrodzenie kasjera na etacie wyniesie od kwietnia 2250 zł brutto. Do tej pory rozpoczynający pracę mógł tam liczyć na 2 tys. zł brutto. Po

Silny popyt na pracę utrzyma się, presja płacowa nadal umiarkowana wg analityków

nominalnej dynamiki wynagrodzeń pomiędzy styczniem a lutym przyczyniła się również niekorzystna różnica w liczbie dni roboczych (w styczniu br. liczba dni roboczych była o 2 większa niż w 2016 r., podczas gdy w lutym br. była ona o 1 niższa niż przed rokiem), obniżająca dynamikę płac pracowników

Płaca minimalna 12 zł za godzinę przyjęte jeszcze w lipcu? Jest kolejne zielone światło

płacy minimalnej, która obejmuje osoby na etacie. Jeśli płaca minimalna od stycznia 2017 roku wyniesie - jak chce rząd - 2 tys. zł brutto, minimalna stawka godzinowa już w pierwszym roku obowiązywania wzrośnie do 13 zł. Projekt nowelizacji jest m.in. wynikiem udanych rozmów związków zawodowych i

Okres wypowiedzenia. Co to znaczy i kiedy obowiązuje?

Okres wypowiedzenia. Co to znaczy i kiedy obowiązuje?

okres próbny, okres wypowiedzenia wynosi kolejno: ·        3 dni robocze, jeżeli okres próbny nie przekracza 2 tygodni, ·        1 tydzień, jeżeli okres próbny jest dłuższy niż 2 tygodnie, ·    

Popyt na pracę będzie nadal rósł, presja płacowa coraz silniejsza wg analityków

płacowej związanej z poprawą sytuacji na rynku pracy. Czynnikiem pozytywnym dla tempa wzrostu wynagrodzeń była również korzystna różnica w liczbie dni roboczych (w październiku br. liczba dni roboczych była o 1 większa niż 2016 r., podczas gdy we wrześniu br. była ona o 1 mniejsza niż przed rokiem

Nastąpi dalsze przyspieszenie wzrostu wynagrodzeń w 2018 r. wg analityków

przyznają podwyżki dla pracowników wewnętrznych. Ich skala będzie zależna od branży, ale już od 1 stycznia obowiązują nowe stawki minimalne, przewidujące wzrost wynagrodzeń o 5%. Jednak biorąc pod uwagę warunki rynkowe należy się spodziewać, że dynamika wzrostu płac w kolejnych miesiącach będzie szybsza niż

Tesco idzie śladem Biedronki i Lidla i podnosi płace. Do co najmniej 2295 zł

Tesco idzie śladem Biedronki i Lidla i podnosi płace. Do co najmniej 2295 zł

pracowników sklepów na stanowiskach niekierowniczych. - Po tegorocznej podwyżce najniższe miesięczne wynagrodzenie w strukturach Tesco wyniesie 2295 zł brutto na pełny etat dla osób z co najmniej 12-miesięcznym stażem pracy (obecnie stawka ta wynosi 2110 zł). Porozumienie w sprawie wynagrodzeń podpisało

Prywatna poczta nie lubi etatów? InPost kontra Poczta Polska

Padła jedna z większych tajemnic InPostu. Firma zdecydowanie odmawiała podania informacji, ile osób zatrudnia na śmieciówkach, a ile na etacie. Zasłaniała się tajemnicą handlową. Teraz zdradziła swój sekret. Zrobiła to w formularzu ofertowym na usługi pocztowe dla burmistrza Kraśnika. Sam przetarg

Tempo wzrostu płac może przewyższać tempo wzrostu zatrudnienia wg analityków

wynagrodzeń pomiędzy marcem a kwietniem przyczyniła się również niekorzystna różnica w liczbie dni roboczych (w marcu br. liczba dni roboczych była o 1 większa niż w 2016 r., podczas gdy w kwietniu br. była ona o 2 niższa niż przed rokiem), obniżając dynamikę płac pracowników zatrudnionych na akord. W ujęciu

Dane o zatrudnieniu i płacach sugerują przyspieszenie dynamiki PKB wg analityków

wynagrodzeń może być również dodatkowo stymulowany przez rekomendację rządu odnośnie wyższej płacy minimalnej. Zakłada ona wzrost w 2017 roku o 8% r/r., co oznacza, że dynamika jest 2-krotnie wyższa niż w przypadku średniego wynagrodzenia. Z jednej strony może to pozytywnie wpłynąć na poprawę stawek dla

Od marca podwyżki w Lidlu, przy kasie nawet 3,8 tys. zł brutto

Od marca podwyżki w Lidlu, przy kasie nawet 3,8 tys. zł brutto

Dziesięć lat temu kasjerka (bo to zazwyczaj jest kobieta), aby związać koniec z końcem, potrafiła w tym samym sklepie pracować na dwóch etatach. W nocy na umowę cywilnoprawną rozładowywała towar, a rano już na umowie o pracę siadała w tym samym sklepie za kasą. I tak dostawała grosze. Ponad milion

Płace mogą nadal rosnąć, ale miejsc pracy może przybywać wolniej wg analityków

pojawić gdyby inwestycje kurczyły się przez jeszcze kolejne 2-3 kwartały. Dane dotyczące zatrudnienia i wynagrodzeń w sektorze przedsiębiorstw wskazują, że przy deflacji w sierpniu na poziomie 0.8%r/r realny fundusz płac wzrósł o 8.8%. Jest to wzrost niższy w porównaniu z lipcowym, ale i tak wciąż wysoki

Milion osób z dłuższą ochroną przedemerytalną. Kiedy można zwolnić emeryta i ile można dorobić do emerytury?

Milion osób z dłuższą ochroną przedemerytalną. Kiedy można zwolnić emeryta i ile można dorobić do emerytury?

Rząd wprowadził przepisy, które gwarantują ochronę większej liczbie Polaków. Skorzystają z nich kobiety urodzone od 2 lipca 1956 r. do 1 października 1961 r. i mężczyźni urodzeni między 2 lipca 1951 r. a 1 października 1956 r. Wszyscy oni będą chronieni przed zwolnieniem z pracy nawet po

Manpower: 12% firm chce zwiększać zatrudnienie w ciągu kwartału

, odpowiednio +12% i +10%. Umiarkowany optymizm, odnotowano w Centrum, gdzie uzyskano prognozę +7%. Wynik dla Północy wyniósł +2%, sygnalizując niewielką poprawę sytuacji, podczas gdy prognoza dla Południa wyniosła -1%, wskazując na niezbyt optymistyczną sytuację" - czytamy w komunikacie. Prognoza netto

Zmiany w prawie pracy w 2018 roku. Wyższa płaca minimalna i zmiany w zatrudnianiu pracowników z Ukrainy

Płaca minimalna: 2100 zł brutto na etacie i 13,70 zł brutto za godzinę pracy To najważniejsza zmiana, bo dotyczy największej liczby pracodawców: od 1 stycznia br. każdy pracownik zatrudniony w oparciu o umowę zlecenia lub pracujący na samozatrudnieniu (świadczący jednoosobowo usługi

Masz firmę? Na emeryturę z ZUS nie masz co liczyć

. Tymczasem rząd zapowiedział ostatnio, że jeszcze ulży przedsiębiorcom przy opłacaniu składek. - Proponujemy, aby osoby prowadzące działalność gospodarczą, których przychody nie przekraczają 50 proc. minimalnego wynagrodzenia, czyli obecnie 1 tys. zł, nie musiały rejestrować swojej działalności i tym samym

Ikea wprowadziła stawkę godzinową: nie mniej niż 15 zł. I to na etacie!

. - Proponujemy wprowadzenie minimalnej stawki godzinowej wysokości 12 zł dla umów etatowych - w wymiarze miesięcznym byłoby to około 2 tys. zł, czyli 50 proc. średniego wynagrodzenia. Natomiast minimalna stawka godzinowa dla umów cywilnoprawnych powinna wynosić przynajmniej 15 zł brutto - mówił jesienią Jan Guz

Bezbronni ochroniarze, czyli kłopot z płacą minimalną

edukacji (6 zł na rękę, opóźnienia w wynagrodzeniach) - że już stosuje klauzule społeczne, m.in. wymóg zatrudniania na umowę o pracę. Ministerstwo Finansów (6 zł netto, brak pomieszczenia socjalnego, umundurowanie niedostosowane do warunków atmosferycznych) podpisało opiewającą na mniej więcej 1 mln zł

Podatki, emerytury, pensje. Kto korzysta, a kto traci na rządach PiS? [ANALIZA]

niezdolności do pracy z 676,75 zł do 750 zł. W sumie dotyczy to 1,4 mln osób. A emeryci i renciści mają dobrą pamięć i potrafią się odwdzięczyć przy urnach wyborczych. Od 1 stycznia 2017 r. zmieniają się też zasady rozliczania kwoty wolnej od podatku. Nie zapłaci go w ogóle 2 mln 825 tys. osób. To osoby

Zatrudnienie i płace będą rosły w kolejnych miesiącach wg analityków

wynagrodzeń nadal przewyższa ich wzrost nominalny. Zwiększają się możliwości zakupowe gospodarstw domowych, a to z kolei powinno pozostać filarem wzrostu gospodarczego. Jednocześnie analitycy podkreślają, że liczba dni roboczych w ubiegłym miesiącu była o 2 mniejsza niż w lipcu br. i o 1 większa niż w

Mundurowi, księża, górnicy, rolnicy już dziś mają superprzywileje emerytalne. A PiS będzie je jeszcze zwiększał. Jak?

pracę (pracujący np. w szkole). Za 23 tys. duchownych, którzy nie są na etatach, składki opłaca jednak finansowany przez państwo Fundusz Kościelny. Składki wynoszą 19,5 proc. od minimalnego wynagrodzenia (w 2017 roku to 2 tys zł brutto). Poza tym państwo płaci też – ale tylko składkę zdrowotną

Tempo wzrostu płac i zatrudnienia może osłabnąć wg analityków

zatrudnienia w sektorze przedsiębiorstw nieco przyspieszyła, ale dynamika wynagrodzeń spowolniła. Analitycy zwracają uwagę, iż dobra sytuacja na rynku pracy oraz wynagrodzeń nie przełoży się na możliwe cięcia stóp procentowych przez Radę Polityki Pieniężnej (RPP). Ponadto, zdaniem ekonomistów, istnieje pewne

Wyjaśnienie wykonawcy na temat rażąco niskiej ceny musi być przekonujące

. Wykonawca oznajmił nam, iż podając cenę na zadanie kierował się stawkami jakie obowiązują w województwie Lubelskim i Dolnośląskim. Koordynator w tych województwach otrzymuje wynagrodzenie na cały etat 3.000 zł, a wykonawca przyjął stawkę za 1/2 etatu i dlatego zaproponował takie wynagrodzenie. Pragnę

Na jakie emerytury mogą liczyć przedsiębiorcy?

, tym mniejszą będziemy mieli emeryturę. Etat za granicą Koszty związane z wysokością składek wykorzystują pośrednicy finansowi. Oferują oni zagraniczne ubezpieczenia emerytalno-zdrowotne. Zamiast ponad 1 tys. zł płaci się np. tylko 500 zł. Nie ma danych, które obrazowałyby skalę ucieczki za granicę za

Zysk netto Banku Millennium wstępnie wzrósł r/r do 179,6 mln zł w IV kw. 2017r.

średniej płacy i zmiennych składników wynagrodzenia. Łączna liczba pracowników grupy spadła o 14 osób w porównaniu do stanu na koniec grudnia 2016 r., osiągając poziom 5 830 osób (w pełnych etatach). "Wskaźnik koszty/dochody za rok 2017 osiągnął niski poziom 45,8% - znacznie niższy, o 3,9 pkt proc

Co robi Polka, gdy dostaje 500 zł na dziecko? Pracuje czy rzuca aktywność zawodową?

wysokość pensji. W małych miastach i wsiach wynagrodzenia są niskie i rezygnując z pracy, relatywnie niewiele tracimy. Jeśli matka dwójki dzieci zarabia 1,6 tys. zł na rękę, a jej mąż ponad 2 tys. zł, dostają 500 zł tylko na drugie dziecko (mają za wysokie dochody, by dostawać na pierwsze). Gdy

13 zł za godzinę już za tydzień. Kogo nie stać na ochroniarzy?

Ochrony zrzeszającej firmy z branży. A już za tydzień - od 1 stycznia 2017 roku - pracownik na umowie-zleceniu czy samozatrudniony będzie zarabiał nie mniej niż 13 zł brutto za godzinę - o ile pracuje w warunkach analogicznych do pracy etatowej, czyli w stałym miejscu, w wyznaczonych godzinach i pod

Zysk netto Banku Millennium spadł r/r do 173,6 mln zł w II kw. 2017 r.

porównaniu z analogicznym okresem poprzedniego roku w wyniku wzrostu średniego wynagrodzenia i premii. Zatrudnienie ogółem Grupy zmniejszyło się o 32 pracowników w porównaniu ze stanem na koniec czerwca 2016 r. do poziomu 5 865 osób (w etatach). "Łączne odpisy z tytułu utraty wartości netto utworzone

Będą podwyżki dla 46 tys pracowników ZUS. Koniec czteroletniego sporu zbiorowego

między Michałem Jonczynskim, wiceprezesem ZUS oraz dwoma organizacjami związkowymi, które były w sporze zbiorowym : Związkiem Zawodowym Pracowników ZUS i NSZZ Solidarność 80 Co przewiduje porozumienie? W porozumieniu czytamy że "od 1 lipca 2015 r. zostanie uruchomiona podwyżka wynagrodzeń

Rząd obiecał konstytucję dla biznesu, ale serwuje też niekorzystne zmiany dla firm. Jaki się szykuje 2017 rok?

. 6. Ulgi na innowacje - PLUS Od początku 2016 r. firmy, które prowadzą prace badawczo-rozwojowe (B+R), mogą wliczyć w koszty dodatkowo część poniesionych na te badania wydatków. W efekcie zapłacą niższy podatek. W koszty można wliczyć m.in. wynagrodzenia pracowników (na etacie), którzy pracowali przy

Koniec złotej ery sklepów. Wielki handel ma wielkie kłopoty

Tesco właśnie negocjuje ze związkami zawodowymi podwyżki. Szeregowi pracownicy mają dostać średnio o 2 proc. więcej, a najmniej zarabiający o 3,5 proc. więcej. - Oznacza to, iż najniższe wynagrodzenie na pełny etat dla osób z co najmniej rocznym stażem pracy wyniesie 2110 zł brutto. Dodatkowo w tym

Dodatki dla policjantów, zmiany emerytalne u celników, koniec Biura Ochrony Rządu, dezubekizacja. Jakie zmiany dla mundurowych?

rozbijali w wolnej Polsce gangi, brali udział w akcjach antyterrorystycznych czy ochraniali wizyty papieskie, z dnia na dzień dowiedziały się, że zamiast 2 czy 3 tys. zł emerytury dostaną jedynie 1-1,6 tys. zł brutto. Najbardziej bulwersujące sprawy, które bada RPO, dotyczą trzech członków AK i uczestników

PIT 2017. Jak rozliczyć PIT-a na ostatnią chwilę? Jakich błędów nie popełniać?

Mamy dwa podstawowe druki rocznych zeznań podatkowych: PIT-36 (działalność gospodarcza) i PIT-37 (wynagrodzenie za pracę, emerytury itp.). Do tego ulgowe załączniki: PIT/O (zwykłe ulgi), PIT/D (ulgi mieszkaniowe) i PIT-2K (dla osób, które po raz pierwszy chcą odliczyć ulgę odsetkową). Są jeszcze

Tauron ma przedwstępną umowę nabycia KWK Brzeszcze od SRK za 1 zł

przyrzeczonej, które muszą ziścić się łącznie w terminie do dnia 24 grudnia 2015 roku: 1. Przedłożenie do umowy przyrzeczonej przez SRK zgody walnego zgromadzenia SRK, na którym prawa głosu ze wszystkich akcji wykonywane są przez Ministra Skarbu Państwa, 2. Przedłożenie do umowy przyrzeczonej przez RSG

Pracownicy z b. spółki Brzoski wciąż bez wypłat. PIP zawiadamia prokuraturę

około 1 tys. pracowników wynagrodzeń za pracę, dodatków za nadgodziny i odpraw na łączną kwotę nieomal 2 mln zł. A to wyłącznie zaległości za lipiec. Jak tłumaczy Giedrojć, nowy właściciel BL - spółka Tenes One - który zorganizował prowizoryczne pomieszczenia biurowe w Chlebni koło Grodziska

Naprzód do miotły, czyli tanio do sprzątania zatrudnię. Najlepiej na czarno

sprzątających na Uniwersytecie im. Adama Mickiewicza (przez zewnętrzną spółkę FMD) walczyła o wypłatę zaległych wynagrodzeń. Przegrały, a rektor UAM stwierdził, że "to nie jego pracownice". Według danych GUS z 2015 r. 56 proc. osób sprzątających zarabia do 2 tys. zł brutto - z tym że dane GUS nie

Pieniądze dla bezrobotnych po zmianach. Jak z nich skorzystać?

zależności od okresu umowy urząd będzie wypłacał 1/2 (w przypadku umowy na 12 miesięcy) lub 1/3 (umowa na 18 miesięcy) minimalnego wynagrodzenia za pracę miesięcznie, czyli ok. 840 lub 560 zł. Oczywiście w tym okresie pracodawca powinien zatrudnić osobę bezrobotną. Kolejną formą wsparcia jest dofinansowanie

Umowy śmieciowe: Sprawdź, do czego masz prawo

w ubezpieczeniu zdrowotnym i opłacaniu składek wynosiła nieprzerwanie: + od 3 miesięcy do 1 roku - zapłacimy teraz 810,74 zł + od 1 roku do 2 lat - 2 026,86 zł + powyżej 2 lat do 5 lat - 4 053,71 zł + powyżej 5 lat do 10 lat - 6 080,57 zł + powyżej 10 lat - 8 107,42 zł. Pod dobrowolne ubezpieczenie

Jak (jeszcze) wcześniej zostać emerytem. Po obniżeniu wieku zmienią się zasady przechodzenia na emerytury pomostowe i świadczenia przedemerytalne

, przynajmniej na pół etatu). Po drugie – rozwiązać stosunek pracy. Po trzecie – spełnić warunek wiekowy, czyli ukończyć 55 lat (kobiety i mężczyźni). Przeciętne świadczenie kompensacyjne wynosi ok. 2 tys. zł brutto. Świadczenie przedemerytalne - kiedy stracisz pracę O świadczenie przedemerytalne

Młodzi lekarze skazani na pracę za wynagrodzenie o wiele poniżej średniej krajowej

Estonia. Niemcy na medycynę przeznaczają rocznie ponad 11 proc. PKB. Jednocześnie w Polsce na 1 tys. mieszkańców przypada zaledwie 2,2 lekarza - najmniej w Unii Europejskiej. Co roku ok. 10 proc. absolwentów medycyny udaje się na emigrację. - To świństwo, że państwo kształci lekarzy na drogich studiach, a

Manpower: 11% firm chce zwiększać, a 6% zmniejszać zatrudnienie w ciągu kwartału

Warszawa, 08.12.2015 (ISBnews) - Spośród przebadanych w Polsce pracodawców, 11% przewiduje zwiększenie całkowitego zatrudnienia, 6% zamierza redukować etaty, a 79% nie planuje zmian personalnych w perspektywie najbliższych trzech miesięcy, podano w raporcie "Barometr Manpower Perspektyw

NBP: Firmy liczą się z pogorszeniem koniunktury w najbliższych miesiącach

Warszawa, 18.07.2016 (ISBnews) - Przedsiębiorstwa spodziewają się pogorszenia koniunktury w najbliższych miesiącach. Jednakże firmy w dłuższej perspektywie (2-3 lat) planują więcej działań o charakterze rozwojowym, co może oznaczać, iż spowolnienie będzie miało charakter przejściowy, wynika

Miliardowe przywileje wybranych. Pensje i dodatki w KGHM, policji i na kolei

dostają 3 proc. wynagrodzenia rocznego - powyżej 100 mln zł do 200 mln zł - 6 proc. wynagrodzenia rocznego - powyżej 200 mln zł do 500 mln zł - 8,5 proc. wynagrodzenia rocznego - powyżej 500 mln zł do 1 mld zł - 10 proc. wynagrodzenia rocznego - powyżej 1 mld zł za każde kolejne

Wcześniejsza emerytura dla nauczyciela [PORADNIK]

. przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego (od 1 grudnia 2013 r. to 2556,20 zł brutto). Jeśli ktoś przekroczy ten limit, świadczenie zostanie mu zmniejszone. Jeśli ktoś, dorabiając, przekroczy 130 proc. przeciętnej pensji (od grudnia 2013 r. to 4747,30 zł brutto), ZUS wstrzyma wypłatę świadczenia Uwaga! Osoba

Wielka abolicja w ZUS. Firmy muszą się spieszyć

60 proc. kwoty przeciętnego wynagrodzenia. Inaczej jest u pracowników na etacie. Ich składka uzależniona jest od dochodów. Jeżeli więc zarobią więcej, ZUS potrąci im więcej na emeryturę.  Oczywiście, jeśli przedsiębiorcy chcą, mogą oddawać więcej, żeby w przyszłości mieć wyższą emeryturę. Ale

Rosną różnice między najbiedniejszymi a najbogatszymi emerytami

tys. emerytów i rencistów. Ile by zyskali na zmianach? Łukasz Wacławik, specjalista od ubezpieczeń społecznych z krakowskiej AGH, wyliczył nam, że gdy płace wzrosną o 2,5 proc., Polacy z najniższą rentą i emeryturą z ZUS i KRUS mogliby dostać dodatkowe 70 zł brutto podwyżki. Przy 2-proc. wzroście - 55

Kłopoty ze spłatą długów. Co może komornik i windykator? Ile komornik może zabrać z pensji i emerytury?

dłużnika, umowa została zawarta na dłuższy czas, a wynagrodzenie jest wypłacane regularnie. Wtedy obowiązują limity jak w przypadku etatu. Dłużnikowi emerytowi lub renciście komornik może zająć - w zależności od tytułu egzekucyjnego - od 20 do 60 proc. świadczenia. Obecnie nie ma kwot wolnych od potrąceń

Emerytury kobiet. Ważne zmiany w wieku emerytalnym i emeryturach pomostowych. Niekorzystna waloryzacja

Emerytury niższe przez obniżenie wieku emerytalnego. Od 2013 wiek emerytalny jest stopniowo podnoszony. W 2017 roku na emeryturę będą mogły przechodzić kobiety urodzone w 1956 roku, gdy skończą 61 lat i 1 miesiąc (urodzone w styczniu), albo 61 lat i 2 miesiące (urodzone w kwietniu) lub 61 lat i 3

Przegląd prasy

Warszawa, 27.07.2016 (ISBnews) -  Poniżej przedstawiamy wybór najważniejszych informacji z prasy.  Dziennik Gazeta Prawna -- Do tej pory dostaliśmy zaledwie 1 proc. środków, jakie Bruksela przyznała nam na lata 2014–2020. Pod względem tempa wydawania funduszy zajmujemy

Wcześniejsza emerytura dla nauczyciela

kompensacyjnych nikt nie zabrania pracować, ale poza szkołą, np. w biurze czy prowadząc własną firmę. Ale nawet poza szkołą przy dorabianiu na świadczeniach kompensacyjnych obowiązują limity. Można dorabiać, ale tylko do 70 proc. przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego (od 1 grudnia 2013 r. to 2556,20 zł brutto

Kredyt na mieszkanie. Kto może go dostać? [Pieniądze Ekstra]

, potem rośnie. Trzeba jednak pamiętać, że nie zawsze taka będzie. Kiedy wzrosną stopy procentowe, posiadacze kredytów muszą się liczyć ze wzrostem oprocentowania kredytu, a więc też miesięcznych rat. Poza tym odsetki to niejedyny koszt kredytu. Niektóre banki pobierają prowizję za udzielenie kredytu (1-2

Pięć sposobów na wyższą emeryturę [PORADNIK]

. przeciętnego wynagrodzenia pomniejszonego o składki na ubezpieczenia społeczne. Co roku ogłasza ją GUS, obowiązuje od 1 marca do końca lutego następnego roku. Zazwyczaj co roku jest wyższa. Wniosek o przeliczenie trzeba złożyć w oddziale ZUS. Nie każdy może zamienić emeryturę. (Trzeba osiągnąć ustawowy wiek

PIT-y 2017. Jak rozliczyć PIT

. Mamy tu więc m.in.: wynagrodzenia uzyskiwane za pracę (na etacie, z umowy-zlecenia), emerytury i renty (krajowe i zagraniczne), prawa autorskie, przychody z działalności gospodarczej, przychody z wynajmowania mieszkania, zasiłki (np. dla bezrobotnych). Na szczęście jest też spora grupa przychodów

Coraz chętniej się zapożyczamy. Rekordowe półrocze kredytów gotówkowych

wynagrodzenia netto (dla osób zarabiających powyżej średniej krajowej limit 65 proc. pensji). Czyli jeśli ktoś zarabiał np. 2 tys. zł, na spłatę rat nie mógł przeznaczyć więcej niż 1 tys. zł. Jeśli tak było, nie mógł liczyć na kolejny kredyt. Teraz to się zmieniło i banki chętniej dają nam kredyty. W ubiegłym

Co ci się należy po zwolnieniu z pracy

. wynosi ono 1386 zł brutto, od 1 stycznia 2012 r. będzie to 1500 zł brutto). Warto wspomnieć, że minimalne wynagrodzenie dotyczy pełnego etatu. Jeśli więc ktoś pracuje na pół etatu, to może mieć wynagrodzenie o połowę mniejsze. Dla kogo odprawy Wiele osób zastanawia się, czy po zakończeniu pracy będą

PIT-y 2017. Jak rozliczyć PIT?

. Mamy tu więc m.in.: wynagrodzenia uzyskiwane za pracę (na etacie, z umowy-zlecenia), emerytury i renty (krajowe i zagraniczne), prawa autorskie, przychody z działalności gospodarczej, przychody z wynajmowania mieszkania, zasiłki (np. dla bezrobotnych). Na szczęście jest też spora grupa przychodów

Ten wykres pokazuje, dlaczego w Polsce pracodawca może zrobić z pracownikiem, co tylko chce

Ministerstwo Pracy prognozuje, że w wakacje stopa bezrobocia będzie jednocyfrowa, jednak biorąc pod uwagę to, że z Polski wyemigrowało w celach zarobkowych ponad 2 mln ludzi, trudno nie odnieść wrażenia, że nie jest aż tak kolorowo. Polski rynek pracy ma poważne problemy. Problem 1. Pracodawca może

Przegląd prasy

usunięcie 66,5% zgłoszonych przypadków mowy nienawiści --6 i 7 czerwca w Brukseli odbędzie się szczyt dotyczący przyszłości internetu --Od 1 września znikną gimnazja, a pracę straci co najmniej 6 tys. nauczycieli, kolejne 10 tys. nie będzie miało pełnego etatu - wynika z danych ZNP z większości

Jak zwiększyć swoją emeryturę

kwotę bazową. Im kwota bazowa jest wyższa, tym wyższa emerytura. Kwota bazowa to 100 proc. przeciętnego wynagrodzenia pomniejszonego o składki na ubezpieczenia społeczne. Co roku ogłasza ją GUS, obowiązuje od 1 marca do końca lutego następnego roku. Zazwyczaj co roku jest wyższa. Wniosek o przeliczenie

Jak mieć wyższą emeryturę [PORADNIK]

przypadku mężczyzn i od 2040 roku w przypadku kobiet. Dorabianie na wcześniejszej emeryturze Jeżeli jesteś tzw. ustawowym emerytem, możesz dorabiać, ile chcesz. Nie ma żadnych ograniczeń. Na wcześniejszej emeryturze można zarobić, ale tylko do 70 proc. przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego (od 1 czerwca

Jak dorobić do emerytury i renty

wcześniejszą na zwykłą. Wysokość etatu nie ma znaczenia. Wymagany okres 30 miesięcy można łączyć. Co zyskujemy? ZUS na nowo wylicza świadczenie, biorąc pod uwagę aktualną kwotę bazową. Im jest wyższa, tym wyższa emerytura. (Kwota bazowa to 100 proc. przeciętnego wynagrodzenia pomniejszonego o składki na

Emerytura przedsiębiorcy

I jaką będą mieli z tego emeryturę? W Polsce mamy blisko 2 mln drobnych firm, w większości to tzw. samozatrudnieni, którzy sami są sobie panami i szefami. Należą do najbardziej pracowitych grup zawodowych w Polsce. Co trzeci przedsiębiorca zamierza pracować do siedemdziesiątki (badanie firmy 4P

Tygodniowy przegląd informacji ISBnews z sektora TMT

spółka. Agora spodziewa się 1-3% wzrostu w segmencie TV, 5-8% wzrostu w segmencie Internet, 7-10% spadku w segmencie Czasopisma, od 2% spadku do 2% wzrostu w segmencie Radio, 1-3% wzrostu w segmencie Reklama Zewnętrzna, 14-17% spadku w segmencie Dzienniki oraz 1-4% wzrostu w segmencie Kino.  Źródło

Emerytura minimalna [PORADNIK]

lat ZUS zaliczy z urlopu. Jak staż kobiet będzie podnoszony? Wydłużanie (o rok co dwa lata) rozpoczęło się już od 1 stycznia 2014 r. I tak - 21 lat - od 1 stycznia 2014 r. - 22 lata - od 1 stycznia 2016 r.; - 23 lata - od 1 stycznia 2018 r.; - 24 lata - od 1 stycznia 2020 r. - 25 lat - od 1 stycznia

Twoja firma zwalnia? Poznaj swoje prawa

podlegają. Dla kogo odprawa Masz prawo do odprawy pieniężnej, jeżeli pracowałeś na etacie i zostałeś zwolniony w wyniku zwolnień grupowych lub indywidualnych. To, ile dostaniesz pieniędzy zależy od tego, jak długo pracowałeś w danej firmie. Kwoty odprawy są równe: - 1-miesięcznemu wynagrodzeniu, jeżeli

Renta z ZUS: komu się należy i jak się o nią starać

. przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego (od 1 grudnia 2012 r. to 2457,20 zł brutto). Po przekroczeniu tego progu renta jest zmniejszana. Ważne! ZUS może potrącić maksymalnie: - 528 zł - z renty z tytułu całkowitej niezdolności do pracy, - 396,03 zł - z renty z tytułu częściowej niezdolności do pracy, - 448,83

Tak się zarabia w Szwajcarii. Warto tam wyjechać?

. Skończyła go w sierpniu i dosyć szybko znalazła pracę na pół etatu. Zarabia około 1,7 tys. franków na rękę plus premia, w sumie trochę ponad 2 tys., co przy obecnym kursie helweckiej waluty daje ponad 8 tys. zł. Brzmi bajecznie, ale - jak mówi Kamila - przeżycie w Genewie za taką pensję jest wręcz

Założenia do projektu budżetu państwa na rok 2002 - załącznik 8

Propozycja Zastąpienie przywilejów podatkowych dotacją na 1 osobę niepełnosprawną zatrudnioną w ZPCHR, w przeliczeniu na pełny etat w wysokości 25% wynagrodzenia w przypadku osoby o lekkim stopniu niepełnosprawności, lecz nie więcej niż 200 zł; 35% wynagrodzenia w przypadku osoby o umiarkowanym stopniu

Dla kogo emerytura minimalna?

składkę do ZUS od 60 proc. średniego wynagrodzenia. Niezależnie od tego, czy zarobią w miesiącu 5, czy 50 tys. zł. Oczywiście właściciele salonów fryzjerskich, zakładów stolarskich, sklepików, gdyby chcieli, mogą płacić więcej - ale większość tego nie robi. Wyższe składki płaci tylko 2 proc. z nich

Jak możesz zwiększyć swoją emeryturę

ma wpływ na wysokość emerytury. Im jest wyższa kwota bazowa, tym wyższa emerytura. Kwota bazowa to 100 proc. przeciętnego wynagrodzenia pomniejszonego o składki na ubezpieczenia społeczne. Co roku ogłasza ją GUS. Obowiązuje od 1 marca do końca lutego następnego roku. Zazwyczaj co roku jest wyższa

Popracujemy do 67 roku życia

na opiekę nad dzieckiem. W większości państw Europy - np. w Niemczech, Portugalii i Wlk. Brytanii - państwo odprowadza składki emerytalne za rodzica opiekującego się dzieckiem niezależnie od tego, czy jest on na etacie, czy nie. Ile Polki zyskają na nowych rozwiązaniach? - Wariant 1. Kobieta na

Podwyżki, zmiany i wyższe składki. Co nam szykuje rząd w 2012 roku?

ich przypadku żadnych zmian nie będzie. Jednak za 23 tys. duchownych, którzy nie są na etatach, składki opłaca finansowany przez państwo Fundusz Kościelny. Wynoszą 19,5 proc. od minimalnego wynagrodzenia (od 2012 roku 1500 zł brutto). Poza tym państwo płaci też - ale tylko składkę zdrowotną - za 1500

Nowelizacja ustawy Pzp z 29 sierpnia 2014 r.

. 90 ust. 1 ustawy Pzp wprowadza dodatkowy czynnik, który powinien być brany pod uwagę przy ocenie, czy rażąco niska cena istotnie występuje (w porównaniu z dotychczasowym katalogiem z art. 90 ust. 2 ustawy Pzp): koszty pracy, które przy kalkulacji ceny oferty wykonawca będzie miał obowiązek

Poradnik: Skąd się bierze emerytura, co ją obniża, co powiększa, jak odkładać

jesteś zatrudniony na etacie? Składki emerytalne również są odprowadzane. Uwaga, jest tu wyjątek - jeśli zarabiasz na stałej umowie o pracę co najmniej tyle, ile wynosi minimalne wynagrodzenie za pracę, to wtedy z tytułu umowy-zlecenia możesz (ale nie musisz) płacić składek. Przykład: pan Jan od 1 do 31

Zmiany w emeryturach. Sprawdź, jakie świadczenie dostaniesz na starość

proc. średniego wynagrodzenia. Pomoc dla matek Rząd zamierza sfinansować składki emerytalne za czas urlopu wychowawczego dla kobiet na samozatrudnieniu i podlegających pod KRUS oraz za kobiety, które nigdzie nie pracowały, np. studentki. Dziś takie prawo mają kobiety zatrudnione na etacie. To tzw

Czy kobiety powinny pracować tak długo jak mężczyźni?

porównaniu z mężczyznami - mówił Kochanowski. Dlatego rzecznik chciał, aby kobiety pracowały tyle, co mężczyźni. Tłumaczył, że będzie to z korzyścią dla Polek. Jeśli Trybunał podzieli argumenty RPO, możliwe są trzy opcje: Wariant 1. Sejm, wykonując wyrok, uchwali, że kobiety i mężczyźni pracowaliby do 60

Nauczycielskie przywileje i emerytury

się z: – 8-letniej szkoły podstawowej, – 4-letniego liceum ogólnokształcącego, – 5-letniego technikum, – 3-letniej branżowej szkoły I stopnia, – 3-letniej szkoły specjalnej przysposabiającej do pracy, – 2-letniej branżowej szkoły II stopnia, – szkoły

Jak wcześniej odejść na emeryturę [PORADNIK]

do 70 proc. przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego (od 1 czerwca 2014 r. to 2726,80 zł brutto). Jeśli ktoś przekroczy ten limit, emerytura zostanie mu zmniejszona. Jeśli ktoś, dorabiając, przekroczy 130 proc. przeciętnej pensji (od 1 czerwca 2014 r. to 5063,90 brutto), ZUS wstrzymuje wypłatę

Europa zarażona przez Grecję? Finanse publiczne w katastrofalnym stanie

obligacje na rynku. Wspiera je Europejski Bank Centralny, który w ramach operacji Long Term Refinancing Operation, czyli LTRO, udzielił niskooprocentowanych pożyczek bankom komercyjnym na łączną sumę ponad 1 bln euro. Część pieniędzy pożyczonych z EBC banki zainwestowały w rządowe obligacje, co obniżyło

ZUS liczy nam emerytury

Ministerstwa Pracy wynika, że emerytury dzisiejszych 20-, 30- i 40-latków - oszczędzających już w nowym systemie - będą nawet o jedną trzecią niższe od obecnych. Co jest w liście z ZUS Punkt 1 To tzw. zwaloryzowany kapitał początkowy (dotyczy tylko osób, które pracowały przed 1999 r.). Co to dokładnie

Odwołaj się od decyzji ZUS

się m.in. zdecydować emeryci, którym ZUS od października 2011 zakazał łączenia emerytury z pensją. W takich sytuacjach najlepiej powierzyć sprawę pełnomocnikowi adwokatowi albo radcy prawnemu. Samo złożenie pozwu oznacza wydatek w wysokości 2 proc. wartości przedmiotu sporu (wartości żądanych

Jak chorobowe wpływa na wysokość emerytury [PORADNIK]

Dziś średnia emerytura to mniej więcej 60 procent ostatniej pensji - ok. 2 tys. zł brutto. W nowym systemie będzie to ok. 40 proc., a często mniej. Każdy dostanie tyle, ile sobie uzbierał. Ta zmiana oznacza, że niektórzy mogą mieć nawet świadczenie w wysokości 200 czy 300 zł. Gwarantowane przez

PIT-y 2010: ?Ręczne? rozliczanie - jak wypełnić PIT-y

, w jaki zamierza się rozliczać. Do wyboru ma rozliczenie: indywidualne (kwadrat numer 1); z małżonkiem (2); ze zmarłym małżonkiem (3); z dzieckiem (4). Niżej (część A) jest miejsce na adres urzędu skarbowego (można go znaleźć np. w PIT-11 albo na stronie internetowej Ministerstwa Finansów) i dane

Inwestujesz? PIT-ujesz? Pamiętaj o tych zasadach

Inwestujesz? PIT-ujesz? Pamiętaj o tych zasadach 1. Dochodów kapitałowych nie łączy się z innymi, nazwijmy je "zwykłymi" dochodami, np. z pracy na etacie, emerytury lub renty, działalności gospodarczej. To zupełnie różne sprawy. I różne PIT-y. Inwestowałeś z zyskiem, ale miałeś też

Czy to już koniec przywilejów emerytalnych?

w cywilu. Uwaga! Ci, którzy wstąpili do służby po 1 stycznia 1999 r., z MSWiA dostaną emeryturę tylko za czas służby. Za okresy pracy przed jej podjęciem (poza służbami mundurowymi) to ZUS (a nie MSWiA) wypłaci świadczenie. Maksymalna emerytura mundurowa to 75 proc. ostatniej pensji. Aby ją

Koniec przywilejów emerytalnych

za siebie płacą duchowni mający umowę o pracę (pracujący np. w szkole). W ich przypadku żadnych zmian nie będzie. Jak zapewnił nas ZUS, za 23 tys. duchownych, którzy nie są na etatach, składki opłaca finansowany przez państwo Fundusz Kościelny. Składki wynoszą 19,5 proc. od minimalnego wynagrodzenia

Jak skutecznie walczyć z ZUS o pieniądze

. Wystarczy zapytać urzędnika (w punkcie informacyjnym lub centrali urzędu), która komórka urzędu lub jakie archiwum na terenie województwa zajmuje się dokumentacją akt pracowniczych po upadłych zakładach. Powinniśmy zwrócić się do Archiwum Państwowego Dokumentacji Osobowej i Płacowej, ul. Stefana Okrzei 1

Tajemnice ręcznych PIT-ów

od pracodawców (PIT-11, PIT-8B) o przychodach, kosztach, dochodach i zaliczkach na podatek. W jednej "Informacji" może mieć pomieszane wynagrodzenia za etat, prace zlecone, umowy o dzieło itp. Musi to uporządkować według typów dochodów. Jeszcze gorzej (czytaj: więcej pracy) ma podatnik

Firmy grzęzną w sądach

płynie z raportu Helsińskiej Fundacji. - Wiemy o tym - mówi minister Czaja. - Od 1 kwietnia w sądach stworzymy dodatkowe tysiąc etatów obsługujących sądy. Udało się nam uratować ten projekt mimo cięć wydatków - dodaje. Adam Bodnar mówi także, że przedsiębiorcy i prawnicy narzekają na niekompetentnych

Kobiety czeka rewolucja w emeryturach. Zobacz najważniejsze zmiany

zł. Od 2012 r. będzie kolejna podwyżka. Podstawą naliczania składki nie będzie już pensja minimalna, ale 60 proc. średniego wynagrodzenia z poprzedniego kwartału (przy czym podstawa naliczania nie może być wyższa niż przeciętne miesięczne wynagrodzenie wypłacone za okres 12 miesięcy kalendarzowych